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更新于 7月2日

員工關(guān)系專(zhuān)員

4000-6000元
  • 濟(jì)南歷城區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招999人

職位描述

人際關(guān)系管理紀(jì)律管理入轉(zhuǎn)調(diào)離人力資源服務(wù)
員工關(guān)系口(偏勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防控和爭(zhēng)議處理) 1、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化員工關(guān)系相關(guān)制度、流程、體系、并落實(shí)執(zhí)行,為人力資源各模塊的順利開(kāi)展提供依據(jù),進(jìn)而提升人力資源運(yùn)作效率; 2、定期對(duì)公司人力資源狀況進(jìn)行分析,向領(lǐng)導(dǎo)提出改善管理; 3、處理員工投訴及咨詢(xún),建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制及用工風(fēng)險(xiǎn)防范體系的搭建,實(shí)時(shí)跟進(jìn)、了解員工動(dòng)態(tài),制定解決方案并落地實(shí)施,規(guī)避勞動(dòng)糾紛,降低勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn); 4、進(jìn)行勞資糾紛的調(diào)查、取證、協(xié)調(diào)和處理工作; 5、負(fù)責(zé)員工面談,有效了解員工狀態(tài)。 6、規(guī)范人事流程,包括入轉(zhuǎn)調(diào)離等流程的優(yōu)化和建設(shè) 7、政府補(bǔ)貼項(xiàng)目申報(bào) 具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;良好的溝通能力,適應(yīng)能力、靈活性強(qiáng)、富有責(zé)任心。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南市歷城區(qū)世紀(jì)大道中國(guó)工商銀行(唐冶支行)北側(cè)約200米

職位發(fā)布者

何女士/HR

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公司簡(jiǎn)介普豐通盈是一家具有互聯(lián)網(wǎng)基因的商業(yè)項(xiàng)目創(chuàng)新研發(fā)與服務(wù)支持平臺(tái)型企業(yè)。作為濟(jì)南市新興發(fā)展產(chǎn)業(yè)之一,普豐通盈依托數(shù)據(jù)化管理和產(chǎn)業(yè)鏈保障通過(guò)"線(xiàn)上獲取客戶(hù)信息+線(xiàn)下提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)"的模式實(shí)現(xiàn)了新1日動(dòng)能的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)換。未來(lái),普豐通盈將一直本著"同道者同行,同行者同享”的企業(yè)文化,更好的服務(wù)于創(chuàng)業(yè)者和合作商,進(jìn)一步整合資源,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,為更多的創(chuàng)業(yè)者提供更多一站式服務(wù),不忘初心,做實(shí)體創(chuàng)業(yè)中最好的服務(wù)平臺(tái)!獲得榮譽(yù)守合同重信用企業(yè)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)山東知名品牌知識(shí)產(chǎn)杈管理體系認(rèn)證特許經(jīng)營(yíng)資質(zhì)
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