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崗位職責： 1、法律事務支持：建立公司法律風險管理體系，對各部門存在或者可能存在的風險進行識別、評估，有效地減少集團的風險成本。 2、文檔管理：起草公司內部各項規(guī)章制度，不斷完善公司治理，逐漸建立和健全股東會、董事會、監(jiān)事會、獨立董事等各項工作細則。 3、項目支持：在項目運營中負責交易架構的搭建，相關法律文書的起草以及在項目的談判階段，積極地對項目部門提供支持。 4、合同審查：對公司的各項規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、法律文書等進行審查管理與備案。 5、勞資關系管理：提供有關法律服務、調整勞資關系。 6、行政事務協(xié)調：協(xié)助董事長處理對外商務活動和商務洽談，負責董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作。 任職資格： 1、學歷與工作經(jīng)驗：本科及以上學歷，2-3年以上工作經(jīng)驗；具有法律職業(yè)資格證書。 2、專業(yè)技能：熟悉法務工作流程及與業(yè)務相關的國家法律法規(guī)，具備較強的獨立分析和綜合判斷能力。 3、個性與能力：嚴謹、細致、耐心的工作作風，堅持公司行政管理原則；較強的思維判斷能力，出色的溝通協(xié)調能力，良好的文字功底和語言表達能力。 4、培訓與經(jīng)驗：具有集團企業(yè)法律訴訟工作經(jīng)歷，熟知司法程序，能夠獨立處理公司的法律糾紛和事務。 5、其他要求：會開車，有駕照。 待遇：薪資面議，五險一金、公司有食堂及住宿、帶薪年假、免費培訓、節(jié)日福利等