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崗位職責： 1、主持研發(fā)團隊管理工作，制定研發(fā)戰(zhàn)略及研發(fā)年度經(jīng)營計劃，并推動執(zhí)行； 2、負責研發(fā)項目計劃進度的跟蹤管理，完成從項目立項、需求調(diào)研、需求分析，到系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)實施部署等過程的管理，保證項目的輸出周期和效率； 3、負責協(xié)助解決產(chǎn)品開發(fā)工程中.遇到的問題，制定項目開發(fā)計劃并推動項目按時按質(zhì)完成； 4、負責組織部門的技術開發(fā)團隊建設，規(guī)劃公司的技術發(fā)展路線和新產(chǎn)品開發(fā)、技術改良，實現(xiàn)公司的技術創(chuàng)新目標； 5、負責項目開發(fā)全流程管理，以及人員團隊管理和任務分派； 6、了解客戶需求和市場動態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的合作，確保研發(fā)項目能夠滿足客戶需求和市場要求。 任職要求: 1、本科及以上學歷，電力、電氣、通信、計算機等相關專業(yè)，碩博優(yōu)先； 2、5年以上電力行業(yè)研發(fā)管理工作經(jīng)驗。具有豐富的電力產(chǎn)品或項目開發(fā)經(jīng)驗； 3、精通電力行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)管理體系，對電力行業(yè)發(fā)展趨勢有一定的了解和認知，掌握行業(yè)產(chǎn)品的市場特點和生產(chǎn)過程； 4、熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程、項目管理、新產(chǎn)品研發(fā)技術，有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力； 5、思維敏捷，溝通能力強，具備良好的團隊領導和組織能力、合作意識和學習能力。