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人力資源主管

8000-13000元·13薪
  • 莆田荔城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理薪酬福利招聘人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé):
1、在集團(tuán)總部人力資源戰(zhàn)略框架和原則下,協(xié)助總經(jīng)理規(guī)范公司人力資源規(guī)劃,滿足業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人員的需求;
2、制定公司年度招聘計(jì)劃,協(xié)調(diào)資源,組織完成需求崗位的招聘工作,跟進(jìn)員工入離職、調(diào)任升職等手續(xù);
3、以提高人工效能為前提,建立并實(shí)施公司的年度薪酬激勵(lì)計(jì)劃,及時(shí)核算員工薪酬福利待遇;
4、制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,推進(jìn)員工培訓(xùn)工作,有效提升人員職業(yè)能力,提升終端服務(wù)規(guī)范化;
5、落實(shí)公司績(jī)效考核制度,組織完成崗位考評(píng),做好員工考評(píng)結(jié)果管理;
6、了解勞動(dòng)法規(guī),并落實(shí)公司的員工管理工作,降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn);
7、幫助部門建立良好員工關(guān)系,組織員工的活動(dòng),提高員工企業(yè)歸屬感。
二、崗位要求:
1、40周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,有制造業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
3、有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力;有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度,條理清晰。
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工作地點(diǎn)

荔城區(qū)莆田市雙聯(lián)鞋業(yè)有限公司

職位發(fā)布者

吳女士/招聘負(fù)責(zé)人

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo福建雙馳科技有限公司
雙馳企業(yè)(SEMS)是一家集品牌創(chuàng)新與智能制造于一體的集團(tuán)化民營(yíng)鞋業(yè)企業(yè),成立于1991年,下轄多家控股子公司。在中國(guó)大陸、海外均設(shè)有生產(chǎn)工廠,整個(gè)集團(tuán)年產(chǎn)值近18億元、3年累計(jì)納稅超過3.5億元,連續(xù)多年保持雙位數(shù)增長(zhǎng)。作為福建省工業(yè)和信息化龍頭企業(yè)、福建省足球鞋制造行業(yè)的龍頭企業(yè)、福建省加工貿(mào)易轉(zhuǎn)型升級(jí)示范企業(yè)、莆田鞋業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,雙馳企業(yè)位列福建省創(chuàng)新型民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)之第38位,被莆田市政府列為百家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)、莆田市民營(yíng)企業(yè)十強(qiáng)單位,擁有國(guó)家出口免驗(yàn)、國(guó)家級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心、省級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)、省科技小巨人領(lǐng)軍企業(yè)等資質(zhì),獲評(píng)“國(guó)家級(jí)綠色工廠”,現(xiàn)有國(guó)家及海外專利150余項(xiàng)、商標(biāo)600余項(xiàng)。公司自主研發(fā)的足球鞋品牌雙馳(SEMS)品牌被授予福建省國(guó)際知名品牌、福建省名牌產(chǎn)品、福建省著名商標(biāo)等稱號(hào)。企業(yè)智能制造項(xiàng)目是2020年大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展試點(diǎn)示范項(xiàng)目,是“歐盟地平線2020”(Horizon 2020)項(xiàng)目合作伙伴。
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