任職要求:有大型K12機構(gòu)校長工作經(jīng)驗,無相應經(jīng)驗請勿投遞簡歷
1.協(xié)助籌備學校各類活動,并執(zhí)行,反饋效果。
2.收集各種信息、數(shù)據(jù),提供參考、建議;
3.協(xié)助校長對營運等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營活動情況;
4.檢查、督促校長布置的工作任務的貫徹、落實執(zhí)行情況;
5.懂教學,能搭建教學體系
6.負責校長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料,負責校長文件的督辦、處理與反饋;
7.協(xié)助校長實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并跟進工作目標的分解與執(zhí)行;
8.協(xié)助校長對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;
9.參與公司重大業(yè)務的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;
10.及時收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)助校長對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,掌握各校區(qū)主要活動情況;
11.協(xié)助校長安排各項會議,并撰寫會議紀要,跟進、檢查督促會議決議的貫徹實施;
12.配合校長處理外部公共關(guān)系,并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作;