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工作職責：
1、主導部門設備issue改善、對團隊其他成員技術賦能(要求精通設備軟件、硬件的開發(fā)與改造，對上位機和視覺開發(fā)有一定了解)
2、負責管理小組成員工作、培訓成員技能(要求有一定團隊管理經驗，能管理10~20人員，能管理100+設備)
3、負責新設備新項目的調研和評審，主導新設備導入(要求有大型項目的規(guī)劃和管理經驗)
4、承擔部門內自主開發(fā)、自主改善項目(要求具有落地的開發(fā)能力)
任職資格：
1、大專以上學歷，從事設備管理工作10年以上;
2、擅長大規(guī)模自動化設備管理
3、較強的項目管理和團隊管理經驗;
4、豐富的設備技術理論和經驗;
5、有較強的溝通能力及良好的團隊協(xié)作精神;