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工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，團(tuán)隊(duì)管理，優(yōu)化商城細(xì)節(jié)，以及店鋪體驗(yàn)分維護(hù)；
2.負(fù)責(zé)研究和更新抖音商城商品卡流量獲取技巧，提升店鋪的曝光和轉(zhuǎn)化；
3.抖音活動(dòng)運(yùn)營(yíng)，包括活動(dòng)提報(bào)、活動(dòng)策劃、籌備、實(shí)施落地，所有平臺(tái)包括日?；顒?dòng)，品類活動(dòng)，平臺(tái)級(jí)活動(dòng)等，促進(jìn)GMV增長(zhǎng)；
4.抖音達(dá)人合作，通過精選聯(lián)盟設(shè)置傭金，尋找達(dá)人合作帶貨，給商品卡打標(biāo)簽并引流；
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)，明確團(tuán)隊(duì)成員分工、流程梳理，績(jī)效溝通和管理，人員培養(yǎng)和梯隊(duì)搭建，氛圍建設(shè)和激勵(lì)等；
6.參與新品研發(fā)，負(fù)責(zé)對(duì)接供應(yīng)鏈優(yōu)化產(chǎn)品品質(zhì)。
崗位職責(zé)：
1.大專以上學(xué)歷，有1-3年抖音快手等平臺(tái)的品牌商城運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)規(guī)則；
2.優(yōu)秀的資源整合，業(yè)務(wù)推進(jìn)能力，較強(qiáng)的溝通能力、分析能力及解決問題能力；
3.性格開朗、善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作組織能力。
90后為主的團(tuán)隊(duì)，人性化管理，只要你有能力，我們的平臺(tái)將會(huì)是你發(fā)展的舞臺(tái)！
賦能運(yùn)營(yíng)人員，讓運(yùn)營(yíng)不在為他人打工，是我們追求的目標(biāo)！