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職位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的日常管理工作，根據(jù)公司要求組織資源，與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通開(kāi)展各項(xiàng)工作；
2、 負(fù)責(zé)車(chē)間員工的日常管理，包括人員出勤、崗位技能的培訓(xùn)、工作安排、維持工作紀(jì)律等；
3、 負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，協(xié)調(diào)相關(guān)資源并組織員工完成生產(chǎn)計(jì)劃；
4、 負(fù)責(zé)所在班組成本績(jī)效的達(dá)成，按照策劃的方案執(zhí)行相關(guān)措施，并及時(shí)反饋執(zhí)行效果。
5、 負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備、輔助工具設(shè)施、計(jì)量?jī)x器的日常保管、日常使用期間的保養(yǎng)維護(hù)；
6、 負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)物料的管理，包括按照需求領(lǐng)取，現(xiàn)場(chǎng)保管，按要求使用；
7、 負(fù)責(zé)車(chē)間的5S管理工作，按照公司5S要求在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行執(zhí)行落實(shí)；
8、 負(fù)責(zé)車(chē)間安全工作，包括安全隱患的排查和改善，安全注意事項(xiàng)的宣導(dǎo)和監(jiān)督落實(shí)，發(fā)生安全事故時(shí)積極應(yīng)對(duì)處理；
9、 負(fù)責(zé)車(chē)間的數(shù)據(jù)和相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)各類(lèi)生產(chǎn)報(bào)表；
10、嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，對(duì)組內(nèi)人員進(jìn)行宣導(dǎo)，監(jiān)督規(guī)章制度的落實(shí)；
11、及時(shí)向公司匯報(bào)車(chē)間發(fā)生的異常和存在的問(wèn)題，在職責(zé)范圍內(nèi)解決發(fā)生的問(wèn)題；
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時(shí)性任務(wù)。
職位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、1-2年及以上鋰電制造行業(yè)生產(chǎn)技師或班組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、悉計(jì)算機(jī)基本操作和辦公軟件的使用，掌握制造業(yè)相關(guān)管理方法，熟練掌握所在崗位的作業(yè)技能。 ；
4、備一定的表達(dá)溝通能力，較好的組織和協(xié)調(diào)能力，基本的邏輯思維能力，具備一定的責(zé)任心執(zhí)行力，具有勤奮和奉獻(xiàn)精神。
5、擁有2年以上制造業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)（有鋰電池行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
經(jīng)驗(yàn)豐富/能力優(yōu)異者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。