崗位職責:
1、認真做好備課、上課、作業(yè)布置和檢查、月測試等常規(guī)教學工作,保證個性化教學輔導質(zhì)量。
2、可針對不同層次的學生調(diào)整相應的教學方法,制定培養(yǎng)方案,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,在規(guī)劃時間內(nèi)提升學生綜合素質(zhì)。
3、對學生的學習情況進行定期的分析和匯報。保持良好的家校溝通、并根據(jù)學生和家長的需求及時調(diào)整教學內(nèi)容。
4、協(xié)同學習管理師做好教學和服務工作,提升客戶滿意度,開展用戶轉(zhuǎn)化或產(chǎn)品續(xù)報工作,保證目標的達成。
5、積極參加公司安排的各項教學教研培訓活動,并按要求完成相應任務,提升自身功底及個性化輔導教學水平。
任職要求:
1、本科及以上學歷,具有1-3年相關教學經(jīng)驗,有高中教師資格證、家教及培訓機構代課經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、普通話良好,熟悉對應學科相關考試內(nèi)容及考情,具備扎實的專業(yè)知識與技能。
3、語言表達能力和溝通能力較強,擅長與學生進行溝通交流,思維靈活。
4、具備良好的教師職業(yè)操守和服務意識,熱愛教育教學事業(yè),有責任心,能夠激發(fā)學生的學習興趣。