職位描述
區(qū)域銷售渠道銷售KA大客戶企業(yè)客戶環(huán)保工程施工化工
崗位職責(zé)：
1、基于公司戰(zhàn)略規(guī)劃及團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)要求，通過公司平臺及個人能力，推動公司公關(guān)關(guān)系維護(hù)或公共資源的獲取、區(qū)域內(nèi)深耕2-4個大客戶資源，完成年度業(yè)績指標(biāo)；
2、組建、培訓(xùn)和管理區(qū)域營銷團(tuán)隊，根據(jù)公司的管理制度，通過考核和激勵團(tuán)隊成員達(dá)成營銷目標(biāo)；
3、參與市場調(diào)研，收集市場信息，分析競爭對手動態(tài)，為公司決策提供依據(jù)。
任職要求：
1、30-45歲（特別優(yōu)秀者不限年齡），大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有5年以上區(qū)域營銷或方案營銷崗位工作經(jīng)驗或3年以上大型項目全程操盤經(jīng)驗和成功案例（土壤、大氣、水治理、環(huán)衛(wèi)、固廢、氫能）經(jīng)驗；
3、具有敏銳的區(qū)域市場感知能力，掌握成熟的客戶研究工作方法，熟悉屬地市場，擁有較強(qiáng)的市場及客戶洞察能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力；
4、大局觀強(qiáng)、有市場或區(qū)域團(tuán)隊管理經(jīng)驗、具備優(yōu)秀人際溝通和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力；
5、有強(qiáng)烈的成就動機(jī)，能適應(yīng)出差、有大型項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
長沙岳麓區(qū)湖南大學(xué)科技園
入職公司信息
- 入職公司: 藍(lán)思科技股份有限公司
- 公司地址: 長沙瀏陽市工業(yè)園康寧路藍(lán)思科技股份有限公司(總部)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
傅劍礫/招聘總監(jiān)
昨日活躍立即溝通
浙江日方升人力科技有限公司浙江日方升人力科技有限公司是中國領(lǐng)先的獵頭和人力資源管理公司之一，主要服務(wù)于國內(nèi)專精特新高成長型中小企業(yè)和規(guī)模型五百強(qiáng)企業(yè)、以及行業(yè)龍頭企業(yè)，日方升向中外名企提供集招聘獵頭、勞務(wù)派遣、培訓(xùn)開發(fā)、管理咨詢于一體的全程人力資源服務(wù)。日方升以新能源行業(yè)和工程機(jī)械行業(yè)為主賽道，同時覆蓋制造、IT、半導(dǎo)體、金融、地產(chǎn)、大健康等多個行業(yè)；日方升一方面協(xié)助企業(yè)客戶引進(jìn)理想人才，滿足企業(yè)發(fā)展需要，另一方面促進(jìn)人才的科學(xué)流動與穩(wěn)定發(fā)展。日方升擁有一支高素質(zhì)、高水平的團(tuán)隊，團(tuán)隊管理/業(yè)務(wù)主力多來自于知名企業(yè)/上市公司，高學(xué)歷、高管身份，具有全盤人力資源操盤經(jīng)驗，人脈資源和實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富；團(tuán)隊其他業(yè)務(wù)成員多來自于管理/業(yè)務(wù)精英轉(zhuǎn)型做人力資源業(yè)務(wù)；能夠精準(zhǔn)理解客戶在業(yè)務(wù)發(fā)展和人才需求上遇到的各種困惑與疼點，能夠?qū)崿F(xiàn)多崗位、跨區(qū)域團(tuán)隊協(xié)作。公司已積累了廣泛的人脈資源，集聚了國內(nèi)外優(yōu)秀資深的核心顧問團(tuán)隊，形成了良好的口碑，我們致力成為國內(nèi)最具規(guī)模的獵頭公司之一以及人力資源管理公司之一。目前，公司已擁有杭州總部、南京分公司、長沙分公司；正在籌建深圳分公司和成都分公司；已有的戰(zhàn)略合作伙伴有東莞、株洲、北京三家專業(yè)機(jī)構(gòu)！未來3-5年，公司的目標(biāo)是國內(nèi)擁有分支機(jī)構(gòu)達(dá)到20-30家，海外分支機(jī)構(gòu)達(dá)到3-5家，打入行業(yè)TOP 10！
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