崗位職責(zé):
(1)定期組織市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),制定市場(chǎng)銷售策略,確定主要目標(biāo)市場(chǎng)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和銷售方針,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè),把握市場(chǎng)機(jī)會(huì);
(2)根據(jù)全國區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo);
(3)制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
(4)制定銷售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)指標(biāo);
(5)分解銷售任務(wù)指標(biāo)、制定責(zé)任、費(fèi)用支出辦法;
(6)組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)處理各類項(xiàng)目問題;
(7)負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)、業(yè)務(wù)評(píng)估,形成一支優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊(duì);
(8)負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理,以及對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行管理;
(9)制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施;
(10)嚴(yán)格控制銷售費(fèi)用支出,規(guī)定支出范圍和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督銷售費(fèi)用的使用。
任職要求:
(1)國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具有3年以上配電網(wǎng)、工礦企業(yè)(油化工、鋼鐵等)相關(guān)行業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn);
(2)具有良好的市場(chǎng)開發(fā)與客戶維護(hù)能力,有過成熟項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
(3)人品可靠、踏實(shí),富有極強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(4)能夠適應(yīng)長期出差,具有較好的抗壓能力。