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一、崗位職責(zé)
會員拓展與轉(zhuǎn)化：在油站周邊商圈主動尋找客戶，通過清晰講解會員權(quán)益（如加油折扣、積分兌換、專屬服務(wù)等），引導(dǎo)非會員注冊成為電子會員，提升會員轉(zhuǎn)化率。
增值業(yè)務(wù)推廣：負責(zé)油卡充值活動、非油商品套餐（如燃油寶、非油商品組合等）的銷售，結(jié)合用戶消費習(xí)慣精準推薦，達成個人銷售目標。
活動執(zhí)行與反饋：參與 “老帶新” 裂變、異業(yè)合作（如與洗車店、餐飲店聯(lián)合優(yōu)惠）等會員活動的落地執(zhí)行，收集用戶反饋并同步給團隊，助力優(yōu)化活動方案。
二、任職要求
1、年齡 20-45 周歲，學(xué)歷不限（中專及以上學(xué)歷、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先），應(yīng)屆生、退伍軍人可接受無經(jīng)驗投遞。
2、性格外向開朗，具備良好的溝通表達能力與親和力，喜歡與人打交道，面對客戶拒絕能保持積極心態(tài)。
3、有強烈的目標感與賺錢欲望，工作踏實負責(zé)，能吃苦耐勞，適應(yīng)油站現(xiàn)場的工作節(jié)奏。
4、具備基礎(chǔ)服務(wù)意識，愿意學(xué)習(xí)油品知識、會員政策及銷售技巧，接受團隊的專業(yè)培訓(xùn)。
5、身體健康，無不良嗜好，能嚴格遵守油站安全操作規(guī)范。
6、能夠適應(yīng)短期出差：10-30天/次；