職位描述
招聘員工關系績效管理行政人力資源服務
職位描述：
1、制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關管理流程；
2、協(xié)助上級拓展招聘渠道和人員評估，建立績效考核檔案
3、負責各項目完成人員招聘任務、員工關系管理等工作；
4、負責公司日常行政事務的管理與協(xié)調
5、組織安排公司各類會議及活動
6、維護辦公環(huán)境，管理固定資產
7、完成其他行政人事相關工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源、勞動管理等相關專業(yè)，兩年以上人力行政相關工作經驗優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關勞動法律法規(guī)及政策；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及團隊精神，責任心強。
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工作地點
湖州吳興區(qū)新港口燈塔
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