1. 協(xié)助制作一線員工月度薪資;
2. 辦理五險(xiǎn)一金增減員,待遇申報(bào)等業(yè)務(wù);審核外埠明細(xì);
3. 招聘一線員工;
4. 負(fù)責(zé)部分人事手續(xù)辦理、檔案管理工作;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具備一定的人力資源管理專業(yè)知識(shí);
3.一年以上同崗位專項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn),熟練辦理五險(xiǎn)一金業(yè)務(wù);
4.熟練應(yīng)用EXCEL表格;
5.邏輯思維能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力。