崗位職責(zé)(工作內(nèi)容):
1、擁有扎實的人力資源管理專業(yè)知識,熟悉招聘、勞動關(guān)系管理等模塊的運作,具備出色的溝通能力,保障企業(yè)人力資源工作的穩(wěn)定運行;
2、對數(shù)據(jù)有一定的敏感性, 能熟練掌握數(shù)據(jù)表格處理技能,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
3、熟悉行政日常事務(wù),能夠策劃并組織公司各類會議、活動,具備強大的執(zhí)行力;
4、能接受公司安排的其他事宜。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下,行政管理、文秘、人力資源、等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)2年及以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉商務(wù)禮儀規(guī)范,負責(zé)重要客戶及合作伙伴的商務(wù)接待工作,形象氣質(zhì)佳;
3、熱愛行政人事工作,具有責(zé)任感和親和力,踏實認真,責(zé)任心強,有較強的團隊協(xié)作精神;
4、熟悉各類常見行政表格的使用,日常辦公軟件(office、圖片編輯軟件或視頻剪切軟件)的操作;
5、從事人力資源或銷售助理(內(nèi)勤崗位)類工作2年及2年以上者優(yōu)先;
職位福利:七險一金、績效獎金、年終獎金、超長春節(jié)假期、餐補、周末雙休、節(jié)日福利、員工團建等;
工作時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。