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1. 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2. 協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
3. 跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議;
4. 在公司經(jīng)營計劃、銷售策略等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;
5. 協(xié)助總經(jīng)理安排各項辦公會議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實辦公會議、主題會議等公司會議紀(jì)要;

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，工科類專業(yè)，有供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗優(yōu)先；?
2、5年以上大型企業(yè)管理經(jīng)驗，2年以上總經(jīng)理助理 / 同等管理崗經(jīng)驗，有重大項目經(jīng)驗者優(yōu)先；?
3、核心、綜合能力：優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)力、數(shù)據(jù)分析與決策支持力、公文寫作能力、抗壓應(yīng)變力；?
4、職業(yè)素養(yǎng)：強(qiáng)保密意識、責(zé)任心、團(tuán)隊精神，廉潔自律；?
5、30-40歲，英語流利者優(yōu)先。