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崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理完成集團及子公司采購計劃及采購預(yù)算的制定，承接分解工作和落地實施；
2. 根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃和各板塊業(yè)務(wù)發(fā)展的實際需要，建立健全供應(yīng)商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，定期評估供應(yīng)商的供應(yīng)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、成本控制與技術(shù)支持能力，助力服務(wù)集團各業(yè)務(wù)的順利開展，支撐各板塊業(yè)務(wù)交付和質(zhì)量持續(xù)提升；
3. 根據(jù)集團供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃和年度采購策略，制定年度、季度、月度的采購計劃，并進行有效推動和管控；
4. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌供應(yīng)資源的開拓、供應(yīng)資質(zhì)審核、供應(yīng)資源考評和優(yōu)化，主導(dǎo)核心供應(yīng)商戰(zhàn)略合作的推進，實現(xiàn)資源協(xié)同；
5. 協(xié)助總經(jīng)理建立并持續(xù)更新和營銷中心、研發(fā)中心、制造中心等相關(guān)部門的溝通機制，加強與各業(yè)務(wù)板塊部門溝通，拉通整體供應(yīng)資源的配置，按時按質(zhì)交付；
6. 負(fù)責(zé)組織制定供應(yīng)中心采購成本控制方案和計劃的實施，實現(xiàn)采購成本有效管控，提高存貨周轉(zhuǎn)率和資金使用效率；
7. 負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理主持采購招標(biāo)及采購合同評審工作，監(jiān)督采購合同的執(zhí)行和落實情況，及時更新系統(tǒng)內(nèi)供應(yīng)商檔案和器件庫；
8. 參與全面質(zhì)量管理制度體系的建設(shè)，負(fù)責(zé)公司與供應(yīng)商合同的評審、防錯與控制交期、剖析和規(guī)范供應(yīng)商的品質(zhì)要求；
9. 負(fù)責(zé)配合監(jiān)督、審核對采購開發(fā)的供應(yīng)商進行評審，年審，綜合品質(zhì)月度、年度報告，結(jié)合日常工作中對供應(yīng)商的考核，向供應(yīng)商提出反饋意見及改善建議；
10. 負(fù)責(zé)策略采購人員能力培養(yǎng)提升及考核，不斷提高業(yè)務(wù)技能，負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對子公司采購部門的搭建、流程制定及日常工作管理和考核；
11. 管理供應(yīng)商關(guān)系，協(xié)調(diào)和及時處理問題，定期對供應(yīng)商進行考評，優(yōu)化成本，降低風(fēng)險；
12. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，物流、企管、電子信息工程或相關(guān)專業(yè)；
2、10 年以上電子行業(yè)采購工作經(jīng)驗，其中 5 年以上采購管理經(jīng)驗；
3、擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗；
4、具有較強的溝通談判及統(tǒng)籌規(guī)劃能力；較強的戰(zhàn)略意識、卓有成效的建設(shè)性思維、成本意識、效率意識和全局觀念；
5、具備高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)；敏銳的市場洞察力，對市場反映迅速、決策果斷。