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更新于 8月1日

藥企倉儲總監(jiān)

1.8-3萬·13薪
  • 天津東麗區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

倉儲管理醫(yī)藥制造貨運(yùn)/物流/倉儲醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé):
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與部門管理:制定并實(shí)施供應(yīng)部年度工作計(jì)劃及預(yù)算,確保與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
2、統(tǒng)籌管理物料接收、存儲、發(fā)放全流程,保障生產(chǎn)物料及時供應(yīng)。
3、危險(xiǎn)化學(xué)品專項(xiàng)管理:建立并完善危險(xiǎn)化學(xué)品全生命周期管理體系,確保合規(guī)存儲、運(yùn)輸及使用。
4、監(jiān)督執(zhí)行國家危險(xiǎn)化學(xué)品管理法規(guī),定期組織安全培訓(xùn)及應(yīng)急演練。
5、GMP合規(guī)與質(zhì)量管理:確保物料管理全流程符合GWP法規(guī)要求,主導(dǎo)相關(guān)內(nèi)外部審計(jì)及整改。
6、制定并優(yōu)化物料管理S0P,降低人為操作差錯率,提升流程標(biāo)準(zhǔn)化水平。
7、跨部門協(xié)同與流程優(yōu)化:聯(lián)動研發(fā)及生產(chǎn)協(xié)調(diào)物料需求計(jì)劃,優(yōu)化庫存動態(tài)平衡。梳理與生產(chǎn)部、質(zhì)量控制部的銜接流程,通過制度及流程優(yōu)化提升協(xié)作效率。
8、管理與庫存控制:主導(dǎo)庫房布局優(yōu)化,完善分區(qū)、標(biāo)識及溫濕度監(jiān)控系統(tǒng),確保物料儲存條件合規(guī)。運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率,優(yōu)化安全庫存模型及備貨策略。
9、制度建設(shè)與數(shù)字化升級:推動SAP系統(tǒng)在物料管理環(huán)節(jié)的深度應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)可追溯性。建立異常事件追溯機(jī)制,定期分析差錯原因并迭代管理制度
任職要求:
1、10年以上倉儲/供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上制藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉制藥企業(yè)生產(chǎn)物料特性(原料藥、輔料、包材等)及倉儲技術(shù)要求。精通GP法規(guī),具備危險(xiǎn)化學(xué)品管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備供應(yīng)鏈全流程優(yōu)化思維,擅長通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動庫存合理化。
軟性能力:
1、優(yōu)秀的跨部門溝通能力,能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)計(jì)劃與物料供應(yīng)的動態(tài)匹配。
2、具備變革能力,能夠提出系統(tǒng)性優(yōu)化策略,推動落實(shí)與執(zhí)行。
3、具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判意識,能快速響應(yīng)生產(chǎn)波動或緊急物料需求。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)制藥行業(yè)高強(qiáng)度監(jiān)管環(huán)境。

工作地點(diǎn)

東麗區(qū)天津凱萊英生物科技有限公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 天津?yàn)I海新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

宣奇丹/人事經(jīng)理

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