職位描述
財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位描述
1.審批財(cái)務(wù)收支，審閱會(huì)計(jì)報(bào)表，檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)日常工作；
2.建立健全各類日記賬、明細(xì)賬等賬簿，正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目編制記賬憑證，結(jié)賬、對(duì)賬；
3.能獨(dú)立處理整套財(cái)務(wù)、收入、成本結(jié)轉(zhuǎn)并編制納稅申報(bào)表，依據(jù)國(guó)家稅務(wù)法規(guī)做好稅款申報(bào)繳納工作；
4.編制會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析；及時(shí)、準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)信息和會(huì)計(jì)報(bào)表；
5.負(fù)責(zé)總賬工作，按制度規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表，保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
6.負(fù)責(zé)組織安排公司的財(cái)務(wù)做好年度審計(jì)、稅審工作．
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
要求：
1、本科及以上學(xué)歷，中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱；
2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；
3、熟練掌握建筑公司稅收政策，且能靈活運(yùn)用；
4、較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力；良好的財(cái)務(wù)分析能力和協(xié)調(diào)能力；
5、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通表達(dá)，有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有建筑或市政工程類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
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工作地點(diǎn)
聊城東昌府區(qū)當(dāng)代·財(cái)智大廈
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- 財(cái)務(wù)主管5000-7000元
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聊城卓越建筑勞務(wù)有限公司
聊城卓越建筑勞務(wù)有限公司聊城卓越建筑勞務(wù)有限公司是民營(yíng)獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本300萬(wàn)元。公司業(yè)務(wù)涉及市政、公路、橋梁、水利水電、園林綠化工程等。公司自成立以來(lái)發(fā)展平穩(wěn)迅速，在聊城市市政行業(yè)中已具備一定規(guī)模和影響力，年綜合施工能力達(dá)1億元以上。公司下設(shè)工程管理部、成本管理部、財(cái)務(wù)管理部、物資采購(gòu)部、市場(chǎng)發(fā)展部、人力資源部、綜合管理部等7個(gè)部門(mén)，人才是企業(yè)發(fā)展的第一生產(chǎn)力，近年來(lái)，公司多渠道吸納優(yōu)秀人才，充實(shí)企業(yè)力量。通過(guò)不斷加強(qiáng)和完善規(guī)章制度，提升企業(yè)文化，創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制進(jìn)一步優(yōu)化員工結(jié)構(gòu)，打造了一支善于創(chuàng)新、充滿活力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮敬業(yè)的工作團(tuán)隊(duì)。公司倡導(dǎo)“每建必優(yōu)、品質(zhì)優(yōu)先”的品質(zhì)理念，秉承：堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)社會(huì)，回報(bào)員工，做強(qiáng)、做大卓越品牌的愿景。公司先后承建了臨清市歇馬亭大橋工程（臨清城區(qū)最大單體橋梁）、聊城市二干路電力管廊工程、聊城市二干路北延新建主車道工程（雙向八車道快速路）等項(xiàng)目，公司市政業(yè)務(wù)基本做到行業(yè)領(lǐng)域全覆蓋。
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