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1、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計、異常處理及月度報表制作。 2、協(xié)助招聘流程，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及跟進(jìn)。 3、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動等手續(xù)，更新維護(hù)員工檔案，確保信息準(zhǔn)確、完整、保密。 4、負(fù)責(zé)公司前臺接待工作，熱情、專業(yè)地接待來訪賓客，并做好登記引導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)總機(jī)電話接聽、轉(zhuǎn)接及留言記錄，維護(hù)前臺區(qū)域整潔有序。 6、負(fù)責(zé)公司信件、快遞的收發(fā)與登記。 7、協(xié)助組織員工活動及處理其他基礎(chǔ)人事事務(wù)。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求 1、教育背景： 人力資源、公共事業(yè)管理、勞動保障相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；或具有相關(guān)崗位實習(xí)經(jīng)驗者。 2、經(jīng)驗要求： 1年以上人事行政或前臺接待相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或具備扎實實習(xí)經(jīng)驗者亦可考慮。 3、能力素質(zhì)： （1）具備良好的職業(yè)形象、氣質(zhì)和商務(wù)接待禮儀。 （2）優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力及應(yīng)變能力。 （3）工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對數(shù)據(jù)敏感，有高度的責(zé)任心。 4、專業(yè)技能： 熟練使用Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) 或 WPS Office 等辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力。 工作地點 江蘇省南通市海門區(qū)集微產(chǎn)業(yè)園