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1)早會主持及年會等相關(guān)活動、游戲的策劃安排； (2)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進行新員工招聘、做好簡歷篩選、曝光、邀約、面試接待、通知等相關(guān)工作； (3)公司新媒體公眾號的運營管理（公眾號認證繳費、節(jié)假日、節(jié)氣等海報制作和文案編輯等）完成每月粉絲量和閱讀量； (4)員工面試、入離職電子及紙質(zhì)人事檔案的建立并根據(jù)人員異動及時對勞動合同進行簽訂、續(xù)簽、變更、解除等并及時更新企業(yè)微信中的人事信息； (5)公司員工考勤的匯總統(tǒng)計，制作每周、每月考勤報表； (6)考證業(yè)務(wù)的相關(guān)對接工作及報表制作發(fā)至相關(guān)人員（考試通知、報名、繳費、問題解答等）； (7)迎來送往，站迎戰(zhàn)送，做好公司外來人員的引導(dǎo)，做好行政接待工作，； (8)各類臺賬的建立、快遞收發(fā)、桶裝水預(yù)定、文件打印，掃描、復(fù)印等工作； (9)公司日常物資（生活用品、辦公用品）的領(lǐng)用發(fā)放，杜絕浪費，做好發(fā)放記錄并及時盤點庫存做好補給工作； (10)根據(jù)員工考勤統(tǒng)計每周愛心人士及組織全員進行當(dāng)月愛心捐款并于次月第一周的最后一個工作日全員夕會進行愛心捐款儀式； (11)每月15號前智慧云管家相關(guān)數(shù)據(jù)提報、經(jīng)濟貢獻獎資料報送； (12)每月20號前提交合才和誠諾合才本月的社保局報表至社保局專屬郵； (13)部門年度業(yè)績目標的完成; (14)日常臨時性工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。 工作時間：8:30-12:00,13:30-18:00 ，雙休。