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工作內(nèi)容： 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于人員管理、客戶(hù)服務(wù)、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升、店內(nèi)設(shè)施等； 2、制定并執(zhí)行門(mén)店的營(yíng)銷(xiāo)策略，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，提升門(mén)店知名度和客戶(hù)滿(mǎn)意度； 3、管理門(mén)店收支，控制成本，確保門(mén)店盈利 4、培訓(xùn)和指導(dǎo)員工，提高團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量； 5、與各門(mén)店保持密切溝通，執(zhí)行總部各項(xiàng)決策和指令 任職要求： 1、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 2、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力與溝通能力 3、具備敏銳的洞察力和決策能力，為人干練，責(zé)任心強(qiáng) 福利待遇： 1、無(wú)責(zé)任底薪6000+績(jī)效1000+高提成+分紅 2、節(jié)日假期和福利+每月團(tuán)建+每年帶薪旅游+員工子女免費(fèi)學(xué)習(xí) 3、帶薪培訓(xùn)游泳和防溺水自救，不定期行業(yè)大咖培訓(xùn)