【工作內(nèi)容】
1、基于186平臺特性、目標(biāo)用戶及市場競爭態(tài)勢,制定全面的媒介策略,涵蓋線上線下多渠道,明確不同階段推廣重點(diǎn)與資源分配,助力平臺提升市場份額與品牌影響力
2、渠道拓展與管理:開拓并維護(hù)與游戲垂直媒體、社交平臺、KOL等合作關(guān)系,構(gòu)建豐富優(yōu)質(zhì)媒體資源庫;定期評估渠道效果,優(yōu)化投放組合,引入創(chuàng)新合作模式 ,為平臺引流高質(zhì)量流量。
3、內(nèi)容與活動策劃:協(xié)同內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊,策劃契合平臺定位的游戲相關(guān)推廣內(nèi)容,如攻略、評測、故事等,以多種形式在各媒介渠道分發(fā);結(jié)合節(jié)假日、游戲熱點(diǎn)策劃線上線下活動,提升用戶參與度與粘性。
4、團(tuán)隊管理與協(xié)作:管理媒介團(tuán)隊日常工作,包括任務(wù)分配、進(jìn)度跟蹤、績效評估等,提升團(tuán)隊專業(yè)能力與工作效率;與市場、運(yùn)營、產(chǎn)品等部門緊密協(xié)作,確保推廣活動與平臺整體戰(zhàn)略一致。
5、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:建立完善數(shù)據(jù)監(jiān)測體系,實(shí)時跟蹤媒介投放數(shù)據(jù),如曝光量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等;深入分析數(shù)據(jù),挖掘問題與機(jī)會,及時調(diào)整優(yōu)化策略,提升推廣投入產(chǎn)出比。
【任職要求】
1、學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):專科及以上學(xué)歷,3 - 5年媒介相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有游戲行業(yè)、二手交易平臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、專業(yè)技能:熟悉各類媒介渠道特點(diǎn)與玩法,具備出色的媒體資源拓展、談判能力;掌握數(shù)據(jù)分析工具與方法,能基于數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。
3、團(tuán)隊管理:有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),善于激勵與培養(yǎng)團(tuán)隊成員,具備良好溝通協(xié)調(diào)與任務(wù)分配能力 。
4、具備敏銳市場洞察力、創(chuàng)新思維,對游戲有濃厚興趣,熟悉游戲行業(yè)動態(tài);工作認(rèn)真負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),能高效推進(jìn)項目執(zhí)行。