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崗位職責(zé):
1、按照項(xiàng)目管理要求，制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，并指導(dǎo)項(xiàng)目人員完成審計(jì)任務(wù); 2、根據(jù)執(zhí)業(yè)質(zhì)量控制制度開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)，規(guī)范審計(jì)程序管理，擬定各類(lèi)工作文檔，嚴(yán)格控制項(xiàng)目進(jìn)度: 3、主持審計(jì)報(bào)告的撰寫(xiě)，根據(jù)工作要求完成工作底稿的編制，使其達(dá)到相關(guān)技術(shù)規(guī)范要求; 4、對(duì)項(xiàng)目人員工作的過(guò)程及結(jié)果進(jìn)行審核、監(jiān)督和初步評(píng)價(jià)并如實(shí)反饋;參與對(duì)項(xiàng)目初級(jí)員工的績(jī)效評(píng)價(jià)工作; 5、主要負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)層級(jí)客戶協(xié)同及溝通工作，協(xié)調(diào)審計(jì)過(guò)程中的客戶關(guān)系。任職要求:
1、本科及本科以上學(xué)歷，具有審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn); 2、具有大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并具有中型項(xiàng)目的重度參與經(jīng)驗(yàn)，具有擔(dān)任一般項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的專業(yè)知識(shí)、一般項(xiàng)目的組織協(xié)調(diào)管理能力;或有中小型項(xiàng)目的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)或統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉基本審計(jì)程序、審計(jì)工具及審計(jì)方法，具有合并報(bào)表的編制能力; 4、有較高的執(zhí)業(yè)道德意識(shí)，有高度的責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力;5、具有較好的持續(xù)學(xué)習(xí)能力，取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格(CPA)或通過(guò)多數(shù)科目者優(yōu)先:6、充分任認(rèn)知注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)性質(zhì)，心態(tài)積極向上，適應(yīng)適度出差。
職位亮點(diǎn):頭部企業(yè)，晉升清晰，氛圍融洽，五險(xiǎn)一金