中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

崗位職責(zé)（偏業(yè)務(wù)型）：
（一） 戰(zhàn)略支持與經(jīng)營管理
戰(zhàn)略協(xié)同： 協(xié)助董事長研究國家大健康產(chǎn)業(yè)政策、市場趨勢，為集團戰(zhàn)略規(guī)劃提供數(shù)據(jù)和分析支持。重點跟進四大業(yè)務(wù)板塊（酒店、物業(yè)、醫(yī)療、健康小屋）的協(xié)同機會。
會議管理： 組織、籌備集團高層經(jīng)營會議、戰(zhàn)略研討會，撰寫會議紀(jì)要，并負(fù)責(zé)會議決議的跟蹤、督辦與反饋，確保各項決策有效落地。
報告撰寫： 負(fù)責(zé)起草、審核和整理董事長所需的各類重要文件，包括但不限于戰(zhàn)略報告、商業(yè)計劃書、演講稿、匯報材料等。
項目督辦： 根據(jù)董事長指示，對集團重點項目的進展進行跨部門協(xié)調(diào)與跟蹤，及時向董事長匯報關(guān)鍵節(jié)點、潛在風(fēng)險及解決方案。
（二） 行政協(xié)調(diào)與日程管理
日程管理： 高效、科學(xué)地安排董事長的日程，包括差旅、會議、接待等，并做好事前提醒、資料準(zhǔn)備和事后跟進。
訪客接待： 負(fù)責(zé)重要客戶、政府官員、合作伙伴等高規(guī)格訪客的接待工作，展現(xiàn)集團專業(yè)形象。
信息樞紐： 充當(dāng)董事長與各分公司、各部門之間的溝通橋梁，確保信息上傳下達(dá)的準(zhǔn)確、及時與通暢。
文書處理： 處理董事長的日常信函、郵件，并進行初步的分類、篩選和回復(fù)。
（三） 跨板塊業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)
資源整合： 協(xié)助董事長推動各業(yè)務(wù)板塊間的資源整合與共享。例如：協(xié)調(diào)醫(yī)療基地的專業(yè)資源對酒店康養(yǎng)項目、健康小屋進行賦能；推動物業(yè)社區(qū)與健康小屋的客戶導(dǎo)流等。
信息調(diào)研： 根據(jù)董事長要求，對各分公司的運營狀況、市場動態(tài)進行調(diào)研和信息收集，形成簡報送呈董事長。
（四） 保密與專項工作
嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，妥善處理集團核心機密和董事長交辦的敏感信息。
任職要求：
學(xué)歷專業(yè)： 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、工商管理、行政管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗： 5年以上中高層管理助理或秘書工作經(jīng)驗，具備大健康、醫(yī)療、康養(yǎng)或大型多元化集團相關(guān)背景者優(yōu)先。