一、崗位職責
1、通過有序的工作,如日常巡檢、業(yè)務督促、業(yè)務考核,確保負責區(qū)域的服務品質及質量,確保公司/項目服務對象(客戶、業(yè)主等)權益得到有效保證、保障;
2、建立并不斷優(yōu)化客戶服務體系(客戶服務檔案/一戶一策服務方略,策劃組織開展月度、季度、年度客戶滿意度調(diào)查等),不斷建立、提升客戶/業(yè)主對公司/項目的工作信任度及滿意度,不斷推進公司/項目與客戶/業(yè)主的合作關系不斷向好、向優(yōu)發(fā)展;
3、負責各項費用(如物業(yè)費、停車服務費等)的如期收取、收繳;保障公司/項目服務的可持續(xù)、良性健康發(fā)展;
4、主動積極收集、采納客戶/業(yè)主的服務建議和意見,并積極跟蹤整改措施及結果,及時與客戶/業(yè)主反饋,溝通,獲取客戶/業(yè)主認可、贊許;
5、協(xié)助策劃制訂年度文化計劃,有序有效組織開展各類對客戶/業(yè)主服務文化活動,不斷增加客戶/業(yè)主之間的互動交流,努力打造和諧社會,幸福社區(qū);
6、完成公司/項目安排的其他工作。
二、崗位要求
1、年齡:26-40歲
2、學歷:大專及以上學歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)管理相關經(jīng)驗
3、工作經(jīng)驗:2年以上物業(yè)客服管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理條例、服務標準及行業(yè)法規(guī)(有物業(yè)從業(yè)資格證書優(yōu)先、黨員優(yōu)先);
4、擅長處理業(yè)主矛盾,具備良好的溝通技巧與服務意識;
5、抗壓能力強,學習能力強、樂觀向上。
三、晉升路徑
客服管家-客服主管-項目主管-儲備項目經(jīng)理-城市總經(jīng)理