職位描述:
1.負責辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及手機設備的維護管理與記帳;
2. 負責員工企微考勤統(tǒng)計與上報,人事行政檔案管理;
3. 印章管理與印發(fā);
4. 熟悉勞動法及合同法等法規(guī),熟練操作社保系統(tǒng)的操作流程及注意事項;
5. 協(xié)助部門做好相關的人事、行政、庫管等工作;
6. 掌握最新與企業(yè)相關政策,實時了解人事、行政相關政策,熟悉勞動法;
7. 領導安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1. 本科以上學歷,不限專業(yè);
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先;
3. 具有較強的溝通能力,組織協(xié)調能力,積極向上、善于學習;
4. 具有團隊合作精神,做事細心嚴謹,能承受一定的壓力;
5. 心細并有責任感,執(zhí)行力強,可以獨立開展工作;
6. 95后。