1、為學生提供個性化教學,因時制宜分階段組織測驗,關愛學生成長教育,與家長及學生保持良好溝通。
2、負責教授初高中段課程,備課、磨課、上課、課后反饋等常規(guī)教學工作。
3、積極參加各類教學教研活動和教學技能培訓,不斷提升教學水平。
4、關注學生身心健康和學業(yè)成績,幫助學生樹立健康積極的學習心態(tài)和良好的學習習慣。
5、按照學生服務管理流程,配合學校其他部門開展工作。
任職條件:
1、本科及以上學歷,有教資,有相關教學經驗優(yōu)先。
2、熱愛教師工作,善于因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學方式,靈活教學。
3、普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,有責任心,擅長與學生進行溝通交流。
福利待遇:
1、六大培訓體系為職場進化保駕護航。
2、每季度一次升/漲薪機會。
3、團隊為90后主力軍,簡單上進、放肆成長、專心賺錢。
4、五險一金、下午茶、每月團建、生日會、節(jié)假日福利、季度旅游等,反正多的是可以一起瘋的機會。