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更新于 9月30日
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舉報(bào)

行政人事經(jīng)理

8000-9000元
  • 哈密伊州區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理員農(nóng)/林/牧/漁
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)合同法務(wù)事務(wù)管理，包括合同的校審、收集、整理、保管等；
2.負(fù)責(zé)招待、差旅支付管理，信用卡的保管、領(lǐng)用、對(duì)賬、報(bào)銷、沖賬工作；
3.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購置、報(bào)廢上檔、存檔、盤點(diǎn)更新登記工作；
4.負(fù)責(zé)公司檔案管理、印章及各類資質(zhì)的管理和使用；
5.負(fù)責(zé)公司日常會(huì)議的組織召開工作，月/周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要的收集、編寫工作；
6.負(fù)責(zé)公司行政倉庫物品的采購、調(diào)撥，及費(fèi)用申請(qǐng)、報(bào)銷等，無延誤；
7.負(fù)責(zé)行政費(fèi)用核對(duì)與整理，及時(shí)申請(qǐng)報(bào)銷流程；
1.負(fù)責(zé)公司員工的考勤，考核表，薪酬績效審核等工作。

2.負(fù)責(zé)公司員工入離職，社保，醫(yī)保，公積金費(fèi)用核對(duì)及申請(qǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)辦理。

3.負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，執(zhí)行招聘、培訓(xùn)等人事程序或規(guī)章制度。

4.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作，商務(wù)接待，會(huì)議服務(wù)等工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)
2、同崗位五年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，做好上傳下達(dá)；

工作地點(diǎn)

伊州區(qū)哈密瓜產(chǎn)業(yè)鏈平臺(tái)服務(wù)中心

職位發(fā)布者

祖里批牙·阿不力米提/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo哈密瓜鮮果農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司
哈密瓜產(chǎn)業(yè)鏈平臺(tái)服務(wù)中心著力于構(gòu)建完善哈密瓜全產(chǎn)業(yè)鏈體系和支撐平臺(tái)。在國家政策指引和哈密市政策協(xié)同支持下，以市場化運(yùn)營模式完成行業(yè)整合，建立市場化的行業(yè)聯(lián)合種質(zhì)研發(fā)體系、市場應(yīng)用廣泛的產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證體系、高效聯(lián)通市場與產(chǎn)區(qū)的冷鏈物流效能體系、商業(yè)價(jià)值穩(wěn)步提升的品牌體系以及線上線下相結(jié)合、傳統(tǒng)流通與新零售相結(jié)合的新銷售格局、政策與現(xiàn)代金融產(chǎn)品持續(xù)賦能的政策洼地和產(chǎn)業(yè)高地。
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