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1.根據(jù)公司規(guī)劃，完成網(wǎng)點(diǎn)新人的培訓(xùn)組織、運(yùn)作；
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)新人客戶活動(dòng)的組織召開；
3.追蹤網(wǎng)點(diǎn)新人的績效指標(biāo)并推動(dòng)改善；
4.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)新人的留存和輔導(dǎo)工作；
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的新人養(yǎng)成類其他工作崗位要求；
1.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷；
2.有強(qiáng)烈的責(zé)任心、領(lǐng)導(dǎo)力、善于溝通表達(dá)；
3.年齡30-45周歲，擁有2年及以上保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀外勤講師、導(dǎo)師優(yōu)先；
4.過往有新人養(yǎng)成工作經(jīng)驗(yàn)，或者管理過團(tuán)隊(duì)的內(nèi)外部績優(yōu)、主管優(yōu)先；
5.熟練掌握各種辦公軟件崗位優(yōu)勢(shì)；
1.薪酬透明，提獎(jiǎng)收入不設(shè)限;
2.管理層儲(chǔ)備，作為項(xiàng)目高速發(fā)展的儲(chǔ)備管理人員；