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您的崗位職責(zé)：
1、協(xié)助HRD建立薪酬體系，擬定薪酬制度（包括薪酬的分配原則、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬晉升一般規(guī)則、薪酬計算方法、薪酬發(fā)放方式）；
2、擬定年度薪酬計劃（薪酬計劃應(yīng)包括薪酬支付總額、薪酬調(diào)整計劃）；
3、組織并執(zhí)行日常薪酬項目計算核發(fā)，確保相關(guān)支付工作的及時性、準(zhǔn)確性；
4、參與薪酬福利模塊信息化建設(shè)，擬定相關(guān)工作流程/制度，保障公司人力資源信息化工作的有序推進；
5、負責(zé)所有薪酬福利相關(guān)的政策宣貫、員工答疑工作，提升員工滿意度；
6、負責(zé)公司人力成本統(tǒng)計、分析工作。
我們希望您：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流、財務(wù)會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上薪酬相關(guān)工作經(jīng)驗，有會計、經(jīng)營管理類的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析類經(jīng)驗也可；
3、熟悉勞動法、勞動合同法、工薪社保等相關(guān)法律法規(guī)及政策，能獨立開展薪酬核算分析工作；
4、邏輯清晰，抗壓力強，且具備較強的數(shù)字敏感度及分析能力，熟練操作EXCEL函數(shù)的應(yīng)用，數(shù)據(jù)建模及模板表定制的實操經(jīng)驗優(yōu)先；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，原則性強、保密意識強、責(zé)任心強，工作認(rèn)真踏實、細致耐心。
我們將為您提供：
——健全的社會保險、醫(yī)療保險和住房公積金；
——極具競爭力的薪酬福利體系、完善的績效管理和晉升體系；
——廣闊的發(fā)展平臺、專業(yè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、先進的培訓(xùn)體系；
——高端大氣的辦公環(huán)境、輕松愉悅的辦公體驗、豐富多彩的團建活動。
“國赫通”期待您的加盟，更期待您的精彩表現(xiàn)，我們承諾全力為實現(xiàn)您的個人夢想而保駕護航！
工作時間：8：30-17：30（周末雙休）；
工作地點：山東省煙臺市開發(fā)區(qū)長江路28號華新國際大廈1301室。