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更新于 1月21日

酒店銷售總監(jiān)

1.5-2萬
  • 威海環(huán)翠區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶政府客戶網(wǎng)絡(luò)銷售渠道銷售制定銷售計(jì)劃及策略市場(chǎng)信息收集及分析
【崗位職責(zé)】 1、制定酒店市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略和促銷活動(dòng),酒店市場(chǎng)開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作,達(dá)到收益目標(biāo)。 2、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶需求,掌握服務(wù)技能、銷售溝通技能,做好客戶反饋。通過對(duì)酒店銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),提升住房率。 3、走訪客戶,根據(jù)市場(chǎng)變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 4、簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 5、對(duì)外通過接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 崗位要求 1、大專以上文化程度,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉威海本地市場(chǎng)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、英語口語和書寫流利。

工作地點(diǎn)

環(huán)翠區(qū)威海威高希爾頓逸林酒店

職位發(fā)布者

陳女士/人事經(jīng)理

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公司Logo威海法爾酒店管理有限公司
酒店位置:酒店位于威海市中心最繁華的商圈,地理位置優(yōu)越,周邊緊鄰?fù)邚V場(chǎng)及眾多餐飲聚集地,為賓客提供購(gòu)物、餐飲、娛樂等一站式服務(wù)體驗(yàn)。作為威海第一家國(guó)際連鎖酒店,其品牌影響力和知名度在當(dāng)?shù)叵碛惺⒆u(yù)。公司背景:公司多年專營(yíng)酒店項(xiàng)目,積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理資源。本項(xiàng)目是公司在威海地區(qū)開設(shè)的第六家酒店,進(jìn)一步鞏固了公司在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)地位。公司一直秉承規(guī)范化管理的原則,不斷提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度,因此在威海業(yè)內(nèi)一直保持著領(lǐng)先地位。員工待遇:公司注重員工的成長(zhǎng)與發(fā)展,提供優(yōu)厚的福利待遇、多樣的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和快速的晉升通道,為員工創(chuàng)造了一個(gè)良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境。
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