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更新于 2025-10-07 00:00:41

區(qū)域經(jīng)理

1-1.5萬(wàn)
  • 九江潯陽(yáng)區(qū)
  • 5-10年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招3人

職位描述

人力資源管理戰(zhàn)略管理行政管理財(cái)務(wù)管理法務(wù)管理運(yùn)營(yíng)管理市場(chǎng)管理品牌管理公關(guān)管理銷(xiāo)售管理餐飲服務(wù)
您將是公司在該區(qū)域的“首席執(zhí)行官”,全面負(fù)責(zé)新市場(chǎng)的開(kāi)拓與已有門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理,是品牌在該區(qū)域的戰(zhàn)略核心和領(lǐng)導(dǎo)者。
核心崗位職責(zé):
市場(chǎng)開(kāi)拓與規(guī)劃:負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研、選址評(píng)估與新店開(kāi)發(fā),制定并執(zhí)行區(qū)域的擴(kuò)張戰(zhàn)略,完成開(kāi)店指標(biāo)。
全面運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)所有門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)、營(yíng)收、利潤(rùn)、客戶(hù)滿(mǎn)意度等核心指標(biāo)的達(dá)成。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo):負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)、管理及激勵(lì)門(mén)店店長(zhǎng)及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),打造一支有戰(zhàn)斗力的“鐵軍”。
標(biāo)準(zhǔn)落地與監(jiān)督:確保公司統(tǒng)一的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量、菜品標(biāo)準(zhǔn)及品牌形象在所有門(mén)店得到不折不扣的執(zhí)行。
本地化營(yíng)銷(xiāo):結(jié)合區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),策劃并執(zhí)行有效的本地營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng),提升品牌在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)占有率和知名度。
關(guān)系維護(hù):處理區(qū)域內(nèi)的關(guān)鍵客戶(hù)關(guān)系、公共關(guān)系及突發(fā)事件,維護(hù)品牌良好形象。
我們期待您擁有:
經(jīng)驗(yàn):5年以上連鎖餐飲行業(yè)區(qū)域管理或多店管理經(jīng)驗(yàn),有從0到1市場(chǎng)開(kāi)拓成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
能力:
戰(zhàn)略思維:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和商業(yè)判斷力,能制定有效的區(qū)域策略。
領(lǐng)導(dǎo)力:具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和人才培養(yǎng)能力。
執(zhí)行力:結(jié)果導(dǎo)向,能強(qiáng)力推動(dòng)各項(xiàng)策略和標(biāo)準(zhǔn)落地,并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
解決問(wèn)題的能力:能高效處理復(fù)雜的運(yùn)營(yíng)問(wèn)題和突發(fā)危機(jī)。
特質(zhì):充滿(mǎn)激情,抗壓能力強(qiáng),渴望成功,愿意接受挑戰(zhàn),并能適應(yīng)高頻出差。

工作地點(diǎn)

江西省九江市潯陽(yáng)區(qū)廬峰東路廬楓苑15號(hào)

職位發(fā)布者

劉丁詩(shī)琪/人事經(jīng)理

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