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更新于 9月9日

工程設(shè)計部部長(項目經(jīng)理兼土建)

1.8-2.1萬
  • 甘孜康定市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

土建工程房地產(chǎn)開發(fā)工程施工
崗位內(nèi)容:
(一)項目計劃管理
1.結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展,統(tǒng)籌項目關(guān)鍵節(jié)點計劃編排,組織編制項目全景計劃;
2.監(jiān)管、督導(dǎo)項目進度計劃完成情況;
3.對項目進展過程中出現(xiàn)的各種變化進行分析,并及時制定對策。
(二)項目工程管理
1.督導(dǎo)制定項目工程質(zhì)量保證方案,組織項目工程樣板規(guī)劃,并實施。
2.督導(dǎo)項目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的落實;
3.協(xié)助處理工程重大安全及質(zhì)量事故,協(xié)助擬定處理方案并監(jiān)督完成情況;
4.負(fù)責(zé)項目報批報建事務(wù)執(zhí)行監(jiān)督,與外界政府部門、合作單位保持溝通、緊密聯(lián)系,以提高項目整體運作效率;
5.督導(dǎo)施工過程的分階段驗收和竣工驗收。
(三)項目招投標(biāo)管理
1.參與評估工程、監(jiān)理、材料、設(shè)備類采購的招標(biāo)等工作;
2.統(tǒng)籌對與工程相關(guān)的設(shè)計、施工、監(jiān)理單位、材料及設(shè)備供應(yīng)商的履約評估工作。
(四)現(xiàn)場施工管理
1.統(tǒng)籌管理代建、監(jiān)理及各施工單位、材料及設(shè)備供應(yīng)商,監(jiān)督、管控各單位履約情況;
2.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)合作單位之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成;
3.統(tǒng)籌三通一平施工單位進場、評審施工組織設(shè)計、監(jiān)理大綱等專項資料,對施工前人、材、機到場情況及其他相關(guān)準(zhǔn)備工作進行管控;
4.統(tǒng)籌組織現(xiàn)場施工類問題論證,把控各類施工簽證,會同相關(guān)部門及單位完成圖紙會審,解決生產(chǎn)過程中可能遇到的造價(配合)、工期、質(zhì)量及安全問題。
(五)組織管理
1.指導(dǎo)和培養(yǎng)部門員工提升專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,幫助部門員工通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等方式,提升工作能力和綜合素養(yǎng);
2.對部門員工工作進行督導(dǎo)和評估,定期進行工作評估及反饋,有效利用績效考評等方式幫助部門員工提升工作效率;
3.負(fù)責(zé)部門員工團隊建設(shè)工作,樹立和維護良好的部門文化,營造良好的工作氛圍,提升員工幸福感、歸屬感和工作積極性。
(六)日常管理
1.根據(jù)公司權(quán)責(zé)管理手冊規(guī)定,審批相關(guān)事項;
2.審核部門所轄板塊預(yù)算計劃及支出,管控部門費用及成本;
3.保持與上級領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的良好溝通,協(xié)助部門員工的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),推進部門工作順利開展;
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌解決部門內(nèi)外部問題及挑戰(zhàn),制定合理解決方案,有效應(yīng)對和處理問題。
3.管控審核材料封樣件的現(xiàn)場管理。
任職要求:
1.40歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.具有高級工程師職稱;
3.具有一級建造師證書或監(jiān)理工程師證書;
4.具有8年及以上工程現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,具有酒店項目開發(fā)建設(shè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
報名方式:
1.報名時間:本公告發(fā)布之日起至2025年9月21日。
2.注意事項:應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘崗位、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等信息,根據(jù)自身情況選擇完全符合報名條件的崗位報名。應(yīng)聘資料一經(jīng)提交無法修改,因個人報名信息不全、有誤導(dǎo)致報名失敗或后續(xù)問題的,責(zé)任自負(fù)。
3.應(yīng)聘資料:
(1)《應(yīng)聘登記表》(電子檔),請應(yīng)聘者下載附件《應(yīng)聘登記表》詳細(xì)填寫報名信息,并按“崗位+姓名”格式命名。
(2)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)證書的掃描件或照片,打包后按“崗位+姓名”格式命名。
(3)公司在招聘過程中可能要求提供工作履歷、工作業(yè)績、工作能力的佐證材料,應(yīng)聘者須如實、及時提供。
4.本次招聘報名僅采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,郵箱:****************。
招聘信息詳見“康定市五康溫泉酒店有限公司”微信公眾號,應(yīng)聘者須按“崗位+姓名”格式對郵件主題名命名后提交應(yīng)聘資料。每人只能報名一個崗位,多報的視為報名無效。

工作地點

四川省甘孜藏族自治州康定市榆林街道榆林新區(qū)新天地4區(qū)1幢-(-1)-9號

職位發(fā)布者

杜呷卓瑪/人事經(jīng)理

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公司Logo康定市五康溫泉酒店有限公司
康定市五康溫泉酒店有限公司,依托宜賓市與甘孜州政府資源戰(zhàn)略合作背景,于2024年10月成立,將于2025年下半年實現(xiàn)大規(guī)模增資。公司將投資開發(fā)建設(shè)并運營康定市首家國際五星級度假酒店項目,該項目是2024年四川省文旅重點項目之一。公司經(jīng)營范圍:一、投資開發(fā):建設(shè)五星級國際酒店項目。涵蓋高層標(biāo)準(zhǔn)客房、花園別墅套房、獨立宴會廳、政商會議中心、高端康體中心、特色中餐廳等功能。二、酒店運營:酒店涵蓋住宿、旅游和餐飲接待、高端宴會及會議承辦。公司服務(wù)于高端商務(wù)、文化旅游以及度假休閑等多元化需求的客戶群體,將樹立康定市文旅產(chǎn)業(yè)、會議宴會接待新標(biāo)桿。三、酒業(yè)運營:依托宜賓市、甘孜州優(yōu)質(zhì)資源,打造高端白酒及定制產(chǎn)品銷售、運營平臺,立足西南地區(qū),輻射全國市場。
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