崗位職責(zé)
次世代の幹部候補(bǔ)人材として、以下活動(dòng)についてマルチで対応をする。
?事業(yè)部の収益情報(bào)の集計(jì),分析,サポート作成
?新たなビジネスモデル開発や、他部門の営業(yè)マンを支援する営業(yè)活動(dòng)
?ソリューション內(nèi)容検討/提案書作成
-お客様與件や基礎(chǔ)データ分析に基づく適切なオペレーション方針の定義
-概略オペレーション設(shè)計(jì)(倉庫レイアウト?工程?タイムテーブル?體制?システムなど)
-上記を踏まえ、數(shù)値根拠に基づく見積作成
?実裝に向けた詳細(xì)オペレーション要件定義?設(shè)計(jì)
?業(yè)務(wù)仕様書?標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)手順書作成
?オペレーション運(yùn)営を擔(dān)うパートナー/代理店との交渉?管理
?拠點(diǎn)への実務(wù)導(dǎo)入/運(yùn)営立上げ管理
?改善活動(dòng)(社內(nèi)利益改善/顧客への継続改善の提案支援)
任職資格
?日本語初級(jí)ビジネスコミュニケーションできるレベル(N2レベル)
?在庫管理を含むロジスティクス関連のオペレーション設(shè)計(jì)経験(通算5年以上)があること,ロジスティクス全般
?WMSなど物流関連システムの要件定義(10案件以上)の経験があること
?倉庫における入出庫業(yè)務(wù)のオペレーション経験(通算1年以上)があること
?在庫管理を含む倉庫業(yè)務(wù)の立上げ経験(3案件以上)があること
?ビジネスレベルのパソコンスキル(pptx,xlsx,word)
?物流業(yè)界5年以上