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更新于 8月6日

招聘實(shí)習(xí)生

150-200元/天
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 本科
  • 實(shí)習(xí)
  • 招10人
  • 3個(gè)月
  • 3天/周

職位描述

可轉(zhuǎn)正社會(huì)招聘內(nèi)部招聘
招聘專員實(shí)習(xí)生主要工作內(nèi)容
1. 招聘流程支持:
協(xié)助發(fā)布招聘信息(如在招聘平臺、公司官網(wǎng)更新職位);
篩選簡歷,初步匹配崗位要求,整理候選人資料;
聯(lián)系候選人,預(yù)約面試時(shí)間、發(fā)送面試邀請,協(xié)調(diào)面試官時(shí)間。
2. 面試協(xié)助:
負(fù)責(zé)面試現(xiàn)場接待,安排簽到、填寫表格等流程;
記錄面試反饋,整理面試結(jié)果并同步給上級。
3. 數(shù)據(jù)整理與報(bào)表:
統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù)(如簡歷量、面試率、入職率等),協(xié)助制作招聘報(bào)表;
維護(hù)公司人才庫,更新候選人信息。
4. 其他輔助工作:
協(xié)助完成招聘活動(dòng)策劃、員工入職引導(dǎo)等行政類支持工作。
常見任職要求
學(xué)歷:26屆及以后在讀大學(xué)生,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
技能:具備良好的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
態(tài)度:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,對招聘工作有興趣,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
加分項(xiàng):有校園招聘、實(shí)習(xí)招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn),或熟悉招聘平臺操作者優(yōu)先。
崗位收獲
深入了解企業(yè)招聘全流程,積累人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
提升溝通、篩選、數(shù)據(jù)分析等核心職場技能;
接觸不同崗位的人才需求,拓寬行業(yè)認(rèn)知;
部分實(shí)習(xí)崗位提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì),或?yàn)槲磥砬舐毞e累優(yōu)質(zhì)履歷。

工作地點(diǎn)

杭州錢塘區(qū)望錢塘印中心1802

職位發(fā)布者

趙高珍/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo杭州三千門客教育科技有限公司
三千門客,骨子里帶著孟嘗君“廣納賢才”的 DNA,專盯 500強(qiáng)、高科技、消費(fèi)品和汽車這幾塊香餑餑,搞高端獵頭和戰(zhàn)略顧問那叫一個(gè)溜。?咱在四大領(lǐng)域玩得轉(zhuǎn):給高科技企業(yè)挖核心技術(shù)大拿、研發(fā)帶頭大哥;幫消費(fèi)品品牌找懂市場、懂用戶的操盤大神;為汽車產(chǎn)業(yè)鏈(從整車制造到智能駕駛)輸送復(fù)合型管理天團(tuán);還能用全球化視野,幫 500強(qiáng)搭跨國人才班子。?手里有百萬級精英人才庫,顧問團(tuán)隊(duì)都是深耕行業(yè) 10年+的老炮兒???AI匹配技術(shù)提速,360度背調(diào)把好關(guān),高科技的技術(shù)迭代門兒清,消費(fèi)品的用戶洞察門兒清,汽車行業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈邏輯也門兒清,就是要讓人才和崗位達(dá)到“戰(zhàn)略級合拍”。?從高管獵聘到組織診斷,從跨文化融入輔導(dǎo)到行業(yè)人才趨勢報(bào)告,三千門客始終認(rèn)“精準(zhǔn)、保密、長效”這死理兒,要做企業(yè)的人才戰(zhàn)略搭子,讓每一次匹配都成為增長的伏筆。?
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