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崗位職責(zé)：
1、供應(yīng)鏈搭建與維護：負責(zé)蘆葦原料的采購渠道建設(shè)，與主要產(chǎn)區(qū)、供應(yīng)商、農(nóng)業(yè)合作社等建立并維持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2、計劃與執(zhí)行：根據(jù)生產(chǎn)計劃，制定蘆葦采購方案，執(zhí)行采購訂單與合同，確保原料按時、按量、按質(zhì)到廠。
3、質(zhì)量與成本控制：制定蘆葦驗收標準（如長度、濕度、含雜率等），監(jiān)督到貨質(zhì)量，通過談判和渠道優(yōu)化控制采購成本。
4、產(chǎn)地管理：深入蘆葦產(chǎn)區(qū)，掌握蘆葦?shù)姆N植、生長、收割季節(jié)與加工動態(tài)，從源頭把控供應(yīng)穩(wěn)定性與質(zhì)量。
5、關(guān)系維護與協(xié)調(diào)：妥善處理與供應(yīng)商、農(nóng)戶的關(guān)系，協(xié)調(diào)解決收購、運輸及結(jié)算過程中的各類問題。
任職資格：
1、45歲以下，三年以上農(nóng)產(chǎn)品、秸稈、蘆葦?shù)绒r(nóng)業(yè)纖維原料采購工作經(jīng)驗，有板材、造紙、生物質(zhì)能源行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、了解蘆葦?shù)募竟?jié)性、產(chǎn)地分布、收割加工流程及倉儲特性，具備基本的農(nóng)業(yè)合作社或農(nóng)戶合作模式的知識
3、出色的談判議價能力和成本控制意識，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理與供應(yīng)商及內(nèi)部生產(chǎn)部門的關(guān)系
4、具備較強的抗壓能力和適應(yīng)性，能適應(yīng)收購季節(jié)的出差和田間考察