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一、 崗位職責(zé)
1.設(shè)備管理體系建設(shè)
建立、健全并持續(xù)優(yōu)化設(shè)備管理制度、流程和標準，包括但不限于設(shè)備操作、維護、點檢、維修、保養(yǎng)等規(guī)范。
推行并深化全員生產(chǎn)維護（TPM）理念，引導(dǎo)操作工參與設(shè)備日常維護。
負責(zé)設(shè)備管理相關(guān)KPI的制定、監(jiān)控與分析改善。
2.設(shè)備維護與保養(yǎng)管理
主導(dǎo)制定和實施設(shè)備的年度、月度預(yù)防性維護和保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行效果。
領(lǐng)導(dǎo)維修團隊快速診斷和排除設(shè)備復(fù)雜故障，組織對頻發(fā)故障、重大故障進行根本原因分析，制定永久性對策。
負責(zé)工廠關(guān)鍵設(shè)備的管理，制定應(yīng)急預(yù)案，確保關(guān)鍵工序的穩(wěn)定性。
3.生產(chǎn)線支持與停機控制
作為生產(chǎn)線設(shè)備支持的核心責(zé)任人，確保維修團隊對設(shè)備異常做出快速響應(yīng)。
協(xié)調(diào)生產(chǎn)計劃與設(shè)備維護計劃，最大化減少非計劃性停機時間。
建立并管理設(shè)備備品備件庫存，平衡庫存成本與維修應(yīng)急需求。
4.設(shè)備效能提升與流程優(yōu)化
持續(xù)優(yōu)化設(shè)備操作流程和參數(shù)，提升設(shè)備運行效率及產(chǎn)品加工質(zhì)量。
分析設(shè)備運行數(shù)據(jù)，識別效能瓶頸，主導(dǎo)實施設(shè)備性能提升與改造項目。
引入先進的設(shè)備管理工具和方法，提升設(shè)備管理整體水平。
5.新設(shè)備全周期管理
負責(zé)新設(shè)備的選型、技術(shù)論證、采購申請、安裝、調(diào)試與驗收工作。
組織新設(shè)備操作與維護人員的培訓(xùn)，確保新設(shè)備順利投入生產(chǎn)。
主導(dǎo)或參與現(xiàn)有設(shè)備的更新、改造與報廢的技術(shù)論證與實施。
6.安全合規(guī)
全面落實設(shè)備安全操作規(guī)程，確保所有設(shè)備操作與維護活動符合安全生產(chǎn)、環(huán)保等法律法規(guī)及行業(yè)標準。
負責(zé)組織設(shè)備定期的安全檢測與特種設(shè)備（如起重機、壓力容器等）的報檢與合規(guī)管理。
7.團隊建設(shè)與人員發(fā)展
負責(zé)設(shè)備團隊的日常管理、工作分配、技能培訓(xùn)和績效考核。
建立維修人員技能矩陣和培訓(xùn)體系，提升團隊整體技術(shù)能力和故障解決能力。
二、 任職資格要求
1.學(xué)歷與專業(yè)
?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機械工程、電氣工程、自動化、機電一體化等相關(guān)工科專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗
至少13年以上制造行業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗，其中8年以上設(shè)備管理團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗。
具有豐富的非標自動化設(shè)備、數(shù)控設(shè)備或復(fù)雜生產(chǎn)線維護管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
具備完整的新設(shè)備引進、安裝、調(diào)試到驗收的全流程項目管理經(jīng)驗。
3.知識與技能專業(yè)知識：
精通機械傳動、液壓、氣動、電氣控制及自動化原理；熟悉設(shè)備管理體系和TPM理念。