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一、崗位要求
技術(shù)團(tuán)隊管理：負(fù)責(zé)組建并領(lǐng)導(dǎo) Java 軟硬件技術(shù)團(tuán)隊，制定團(tuán)隊的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計劃，提升團(tuán)隊整體技術(shù)水平和工作效率，確保團(tuán)隊成員能夠高效協(xié)作完成項目任務(wù)。
項目全流程把控：主導(dǎo) Java 相關(guān)軟硬件項目的立項、需求分析、架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)、測試、部署及運(yùn)維等全流程工作，對項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本和風(fēng)險進(jìn)行有效管控，確保項目按時、高質(zhì)量交付。
技術(shù)架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，設(shè)計合理的 Java 軟硬件整體技術(shù)架構(gòu)，包括系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)庫架構(gòu)、硬件選型與部署架構(gòu)等，并持續(xù)對現(xiàn)有技術(shù)架構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化，提升系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、安全性和可擴(kuò)展性。
軟硬件技術(shù)融合：深入研究 Java 軟件技術(shù)與各類硬件設(shè)備（如服務(wù)器、嵌入式設(shè)備、傳感器等）的交互原理和技術(shù)方案，解決軟硬件集成過程中的技術(shù)難題，實現(xiàn)軟件與硬件的高效協(xié)同工作。
技術(shù)創(chuàng)新與調(diào)研：關(guān)注 Java 領(lǐng)域及硬件相關(guān)技術(shù)的最新發(fā)展動態(tài)，開展技術(shù)調(diào)研和預(yù)研工作，引入先進(jìn)、成熟的技術(shù)和解決方案，推動團(tuán)隊的技術(shù)創(chuàng)新，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持。
跨部門溝通協(xié)作：與產(chǎn)品、市場、運(yùn)營等相關(guān)部門保持密切溝通，準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案，并協(xié)調(diào)各方資源，確保技術(shù)方案的順利實施，保障業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
質(zhì)量與安全管理：建立并完善 Java 軟硬件產(chǎn)品的質(zhì)量保障體系和安全防護(hù)機(jī)制，制定相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全規(guī)范，組織開展代碼審查、測試驗收等工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，保障系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全和運(yùn)行安全。
二、任職要求
（一）學(xué)歷與專業(yè)
本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子信息工程、自動化等相關(guān)專業(yè)。
碩士學(xué)歷者優(yōu)先，具有相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的高級技術(shù)職稱者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。
（二）工作經(jīng)驗
具有 6 年以上 Java 開發(fā)經(jīng)驗，其中至少 3 年以上軟硬件結(jié)合項目的開發(fā)與管理經(jīng)驗。
有帶領(lǐng) 10 人以上技術(shù)團(tuán)隊的經(jīng)驗，成功主導(dǎo)過至少 2 個以上大型 Java 軟硬件項目的全生命周期管理，包括項目立項、需求分析、架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)實施、測試上線及運(yùn)維優(yōu)化等環(huán)節(jié)。
具備豐富的項目風(fēng)險管理經(jīng)驗，能夠及時識別項目中的潛在風(fēng)險，并采取有效的應(yīng)對措施，確保項目順利進(jìn)行。
（三）專業(yè)技能
Java 技術(shù)棧：精通 Java 編程語言，深入理解 Java 核心技術(shù)（如 JVM、集合框架、多線程、IO/NIO 等），熟練掌握 Spring、Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis 等主流 Java 開發(fā)框架，能夠熟練運(yùn)用這些框架進(jìn)行項目開發(fā)。
數(shù)據(jù)庫技術(shù)：熟練掌握 MySQL、Oracle 等主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、優(yōu)化和運(yùn)維，了解 Redis、MongoDB 等非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的使用場景和應(yīng)用方法，能夠根據(jù)項目需求選擇合適的數(shù)據(jù)庫方案并進(jìn)行性能優(yōu)化。
硬件相關(guān)知識：具備扎實的硬件基礎(chǔ)知識，了解計算機(jī)硬件體系結(jié)構(gòu)（如 CPU、內(nèi)存、硬盤、主板等）、嵌入式系統(tǒng)原理、硬件接口技術(shù)（如 USB、串口、網(wǎng)口、PCI-E 等），能夠與硬件工程師有效溝通，共同解決軟硬件集成問題。
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)：熟悉 TCP/IP 協(xié)議棧、HTTP/HTTPS 等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，了解網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)等知識，能夠解決項目中的網(wǎng)絡(luò)相關(guān)問題，保障系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)通信穩(wěn)定和安全。
開發(fā)與測試工具：熟練使用 Git、SVN 等版本控制工具，Jenkins 等持續(xù)集成 / 持續(xù)部署（CI/CD）工具，Junit、Selenium 等測試工具，能夠搭建高效的開發(fā)、測試和部署環(huán)境，提高團(tuán)隊的工作效率。
架構(gòu)設(shè)計能力：具備優(yōu)秀的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計出高可用、高并發(fā)、可擴(kuò)展的 Java 軟硬件系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉常見的架構(gòu)模式（如微服務(wù)架構(gòu)、分布式架構(gòu)等）及其實現(xiàn)方案。
（四）綜合素質(zhì)
領(lǐng)導(dǎo)管理能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)才能和團(tuán)隊管理能力，能夠激勵團(tuán)隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力，營造良好的團(tuán)隊氛圍，帶領(lǐng)團(tuán)隊攻克技術(shù)難題，完成項目目標(biāo)。
溝通協(xié)調(diào)能力：具有良好的溝通表達(dá)能力和跨部門協(xié)作能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)技術(shù)觀點(diǎn)和項目進(jìn)展，與不同部門的人員有效溝通，協(xié)調(diào)各方資源，推動項目順利開展。
問題解決能力：具備敏銳的問題洞察力和較強(qiáng)的分析解決問題能力，在項目開發(fā)和管理過程中，能夠快速定位問題根源，并提出有效的解決方案，及時解決各類技術(shù)和管理問題。
學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力：具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新技術(shù)、新工具和新方法，關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，勇于進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和實踐，為公司技術(shù)發(fā)展提供新思路。
責(zé)任心與抗壓能力：具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)較大的工作壓力，在項目 deadlines 緊張或遇到突發(fā)問題時，能夠保持冷靜，積極應(yīng)對，確保項目按時完成。
文檔撰寫能力：具備良好的文檔撰寫能力，能夠熟練編寫項目需求文檔、技術(shù)設(shè)計文檔、測試報告、用戶手冊等各類技術(shù)文檔，保證文檔的完整性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性。