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崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定集團采購戰(zhàn)略規(guī)劃，負責(zé)所轄部門的年度經(jīng)營計劃和績效指標達成。
2．負責(zé)集采管理的體系建設(shè)（含制度、流程、標準）經(jīng)審批后監(jiān)督實施。
3．為各區(qū)提供非集采類工作的政策指導(dǎo)意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。
4.負責(zé)組織采購計劃的實施，確保采購產(chǎn)品質(zhì)量和安全性符合要求。
5.負責(zé)組織醫(yī)療類物資市場調(diào)研，跟蹤市場變化趨勢，提交調(diào)研分析報告；
6.組織對大宗貨品及高價值貨品進行市場行情分析，制定年度采購策略；
7.負責(zé)采購渠道建設(shè)與日常維護，負責(zé)集采招投標工作的組織實施；
8.負責(zé)建立和管理醫(yī)療類供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，做好供應(yīng)商的資格、資信審查；
9.負責(zé)各項醫(yī)療采購工作的招標、采買、驗收等采購工作程序的組織和實施；
10.協(xié)助醫(yī)療事業(yè)部做好年度物資采購預(yù)算、計劃編制與執(zhí)行，并提供專業(yè)支持；
11.對新啟用的供方，進行期初和供貨過程中的評估工作；
12.負責(zé)監(jiān)督集采信息管理系統(tǒng)的日常運營，確保數(shù)據(jù)安全、全面、規(guī)范與準確性；
13.做好供應(yīng)商的日常關(guān)系維護，有效解決供應(yīng)商糾紛與投訴；
14.負責(zé)部門（下屬公司）組織結(jié)構(gòu)的建設(shè)與人員編制的審核，組織崗位說明書的編制與審批，以及各醫(yī)院藥房的檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督、專業(yè)培訓(xùn)等工作；
15.負責(zé)部門人員的專業(yè)培訓(xùn)與技能指導(dǎo)，負責(zé)所轄人員的績效考核與職業(yè)規(guī)劃建設(shè)，培養(yǎng)、儲備、發(fā)展優(yōu)秀的集采隊伍。
任職要求：
1.有執(zhí)業(yè)藥師相關(guān)資格優(yōu)先
2.了解采購、銷售、品控、物流、倉儲、CRM、相關(guān)法律等政策
3.談判技能、辦公軟件熟練、連鎖集采管理技巧、物流管理技巧等
4.能適應(yīng)出差