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工作職責(zé)：
1 按照生管部工作推進(jìn)計劃，負(fù)責(zé)制定和分解本部門工作推進(jìn)計劃并推廣實施，使本部門管理走向規(guī)范化。
2 根據(jù)技術(shù)文件負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品（包括原輔材料）通用的檢驗文件及配套作業(yè)（包括入庫檢測器具復(fù)核、有效使用期規(guī)定、臺賬管理等）文件。
3 建立和完善質(zhì)量管理多體系的作業(yè)文件、表格，并進(jìn)行規(guī)范使用、分類、標(biāo)識、保存和管理。
4 全面負(fù)責(zé)本公司（外協(xié)件和外購件等）原輔材料的入庫質(zhì)量驗收、產(chǎn)品制造過程質(zhì)量檢驗（首件檢驗、巡檢）、產(chǎn)品出廠質(zhì)量檢驗等各項工作。
5 主動、積極配合公司對新產(chǎn)品的開發(fā)、工藝論證或小批量試生產(chǎn)、首件檢驗FAI以及對重要供應(yīng)商首件檢驗等工作，同時并做好相關(guān)質(zhì)量記錄。
6 負(fù)責(zé)公司各管理體系的建立、推進(jìn)、保持和維護(hù)。
7 積極協(xié)助相關(guān)部門正確解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的各類技術(shù)和質(zhì)量問題或提供有效的信息。
8 嚴(yán)格要求并監(jiān)督生產(chǎn)一線員工和品管員認(rèn)真做好生產(chǎn)“三檢制”，切實做到首件不合格不生產(chǎn)，生產(chǎn)過程中上不清下不接。
9 定期、不定期組織本部門員工對生產(chǎn)部門在有效期內(nèi)使用的檢測工具進(jìn)行復(fù)核，確保正在使用的檢測工具在受控狀態(tài)下使用。
10 對外購?fù)鈪f(xié)回公司的物資和本公司加工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題及時向相關(guān)部門進(jìn)行書面回報，并提出限期整改時間、預(yù)防和糾正措施。對本公司的質(zhì)量問題及時進(jìn)行通報相關(guān)部門。
11 負(fù)責(zé)本部門對公司規(guī)章制度、體系文件、作業(yè)文件、5S管理等的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和考核。
12 積極主動培養(yǎng)、引導(dǎo)、協(xié)助和激勵直接下級管理人員進(jìn)行健康運行、有序管理，嚴(yán)禁越級指揮或強(qiáng)行插手直接下級進(jìn)行管理。
13 負(fù)責(zé)本部門向公司各職能部門提供的各類質(zhì)量報表數(shù)據(jù)的客觀、真實、準(zhǔn)確。
14 以身作則做好直接下級的榜樣和帶動作用，營造良好和諧的工作氛圍。
15 嚴(yán)格要求直接下級管理人員養(yǎng)成良好的工作安排與工作完成情況回報習(xí)慣。
16 積極主動對管理干部進(jìn)行團(tuán)隊凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力組織建設(shè)工作。
17 完成其它上級（包括工廠長）臨時交辦的其它工作，并按期、保質(zhì)完成。
18 在本部門工作中循序漸進(jìn)要求并堅持：有（質(zhì)量）問題不放過、未解決（包括質(zhì)量不穩(wěn)定）不放過、交代工作不回報不放過。
19 核心職責(zé)：出現(xiàn)問題、（按程序）立即上報、（執(zhí)行過程）原則性強(qiáng)、預(yù)防糾正、培訓(xùn)提高。
任職要求：
1 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械或化工專業(yè)；
2 熟悉橡膠材質(zhì)特性，具備橡膠工藝方案的策劃能力；對橡膠混煉、硫
化成型工藝有操作經(jīng)驗；對橡膠模具有一定的了解；
3 具有較強(qiáng)判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力；
4 熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)并會應(yīng)用；
5 熟悉QC的七大手法和應(yīng)用技巧；
6 熟悉公司各質(zhì)量控制點的各個進(jìn)程以及監(jiān)督和處理不合格品的能力；
7 具有較全面的工作閱歷，有豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉企業(yè)的各項管
理及流程。
8 文字能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力較強(qiáng)。
9 具備同行業(yè)五年以上的工作經(jīng)歷。