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2. 針對(duì)不同項(xiàng)目類型制定開(kāi)發(fā)方案，包括需求分析、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定位等； 3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，充分保證項(xiàng)目落地實(shí)施和目標(biāo)達(dá)成。 4. 不斷優(yōu)化項(xiàng)目管控機(jī)制，增強(qiáng)項(xiàng)目執(zhí)行能力，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、落地執(zhí)行能力強(qiáng)，專業(yè)匹配、肯折騰、敬畏指標(biāo)；對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有深入了解和認(rèn)知，熟悉市場(chǎng)分析方法和業(yè)界常用工具；

2. 具備良好的邏輯思考和表達(dá)能力，高效解決問(wèn)題，并能在有限的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)； 3. 具備綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠勝任一定的人員管理和協(xié)調(diào)工作； 4. 具備創(chuàng)新意識(shí)和拓展思維，積極進(jìn)取，對(duì)工作充滿熱情。