【崗位優(yōu)勢(shì)】
純白班,不加班
新人5000無責(zé)保底,社保
綜合薪資:8000-12000
免費(fèi)提供四人間公寓,班車地鐵免費(fèi)接送
固定周末大小休
3-6個(gè)月可晉升,主管-經(jīng)理-總監(jiān)(內(nèi)部晉升不空降)
優(yōu)秀者可面試定薪
【薪資結(jié)構(gòu)】
綜合薪資8000-12000
保底薪資+績(jī)效提成+年終獎(jiǎng)+各種獎(jiǎng)金+社保
免費(fèi)四人間公寓+班車地鐵免費(fèi)接送
【作息時(shí)間】
9:00-19:00,不加班
固定周末大小休
下班不用管工作的事,生活跟工作分開
【崗位內(nèi)容】
1、為客戶分理信用卡分期業(yè)務(wù);
2、為客戶解釋信用卡分期意義和事項(xiàng);
3、為客戶講解信用卡分期額度和利息及還款額;
【崗位要求】
1、18-40歲,學(xué)歷不限
2、招收實(shí)習(xí)生
3、具備良好的溝通能力,普通話流暢;
4、無經(jīng)驗(yàn)要求,可接受小白;
【福利待遇】
1、購(gòu)買社保
2、提供豐厚的年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)+年度免費(fèi)體檢+傳統(tǒng)節(jié)假日福利+生日禮品+年會(huì)及抽獎(jiǎng);
3、享受入職帶薪正規(guī)化培訓(xùn),使每位員工都能快速掌握工作技能和要求,順利上崗;
【晉升通道】
專員—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)
3-6個(gè)月晉升(內(nèi)部晉升不空降)
每次晉升可調(diào)薪調(diào)級(jí)