中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

更新于 8月28日

光伏項(xiàng)目經(jīng)理

1-1.8萬(wàn)
  • 蘭州城關(guān)區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

光伏項(xiàng)目機(jī)電一級(jí)建造師工程施工新能源
崗位內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目整體策劃,組織編寫施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案、進(jìn)度計(jì)劃、設(shè)備供貨計(jì)劃、設(shè)計(jì)變更、工程資料報(bào)審等各類項(xiàng)目資料。
2.與業(yè)主方、設(shè)計(jì)單位、施工單位、供應(yīng)商等多方進(jìn)行溝通,確保項(xiàng)目需求的明確和各方利益的協(xié)調(diào)。
3.制定詳細(xì)的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃和成本計(jì)劃,為項(xiàng)目的后續(xù)執(zhí)行奠定基礎(chǔ)。
4.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作,包括監(jiān)督施工進(jìn)度、確保施工質(zhì)量、控制項(xiàng)目成本、協(xié)調(diào)各方關(guān)系等。
5.定期召開項(xiàng)目會(huì)議,了解項(xiàng)目進(jìn)展,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。
6.對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估,制定應(yīng)對(duì)措施,以降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響。
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的驗(yàn)收、結(jié)算和交付工作,確保項(xiàng)目成果的交付符合業(yè)主方的要求和期望。
8.負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘查和調(diào)研,初步評(píng)價(jià)選址意見、規(guī)劃裝機(jī)容量、總平面布置等。
9.負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目安全管理、質(zhì)量管理、計(jì)劃進(jìn)度管理等工作,確保項(xiàng)目目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
10.獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成工程項(xiàng)目管理及施工任務(wù),深入施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)和安全交底、技術(shù)指導(dǎo),并解決施工中出現(xiàn)的各種應(yīng)急、突發(fā)事件。
11.負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)試及驗(yàn)收,組織工程竣工驗(yàn)收、竣工資料編寫及審核、檔案歸集、簽證及工程結(jié)算。
12.就有關(guān)電力電氣方面的問題負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò),如政府部門、電力公司、設(shè)計(jì)院等。

工作地點(diǎn)

城關(guān)區(qū)蘭州SOHO大廈

職位發(fā)布者

徐先生/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo甘肅西蘭盛達(dá)建筑工程有限公司
甘肅西蘭盛達(dá)建筑工程有限公司成立于2021年,位于甘肅省蘭州新區(qū),是一家專注于建筑工程施工、工程資料管理及給排水系統(tǒng)設(shè)計(jì)與安裝的專業(yè)化企業(yè)。公司以工程施工為核心業(yè)務(wù),涵蓋工程資料編制、水電設(shè)施安裝、倉(cāng)儲(chǔ)物流管理等配套服務(wù),形成完整的建筑工程項(xiàng)目實(shí)施體系。企業(yè)依托規(guī)范化的項(xiàng)目管理流程和專業(yè)化的技術(shù)團(tuán)隊(duì),在工程資料標(biāo)準(zhǔn)化管理、給排水系統(tǒng)施工等領(lǐng)域形成服務(wù)特色。團(tuán)隊(duì)配備工程資料員、給排水工程師等專業(yè)技術(shù)人員,執(zhí)行嚴(yán)格的工程質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)。公司注重員工職業(yè)發(fā)展,通過系統(tǒng)化培訓(xùn)體系提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,為工程項(xiàng)目的規(guī)范實(shí)施提供人才保障。成立以來(lái),公司持續(xù)深耕建筑工程領(lǐng)域,通過科學(xué)的管理模式與扎實(shí)的技術(shù)能力,逐步積累項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在人員培養(yǎng)方面,建立了涵蓋行政、財(cái)務(wù)、工程技術(shù)的多維度成長(zhǎng)通道,為員工提供穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
公司主頁(yè)