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更新于 8月12日

seo運營經(jīng)理

8000-10000元·13薪
  • 長沙雨花區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

搜索引擎推廣信息流推廣
一、 全域渠道SEO策略規(guī)劃與執(zhí)行
1. 關(guān)鍵詞布局與優(yōu)化
? 全域關(guān)鍵詞研究:
a.分析百度、谷歌、微信、抖音、小紅書等不同平臺的搜索行為差異,挖掘高流量、高轉(zhuǎn)化的長尾關(guān)鍵詞。
b.結(jié)合各渠道特性(如抖音以視頻搜索為主、微信側(cè)重社交內(nèi)容搜索)制定差異化關(guān)鍵詞策略。
? 關(guān)鍵詞工具應(yīng)用: 使用百度統(tǒng)計、谷歌關(guān)鍵詞規(guī)劃師、5118、AHrefs等工具分析關(guān)鍵詞熱度、競爭度及搜索意圖,優(yōu)先布局低競爭高轉(zhuǎn)化詞。
2. 技術(shù)SEO優(yōu)化
? 網(wǎng)站結(jié)構(gòu)優(yōu)化:
a.確保全域渠道入口(官網(wǎng)、小程序、APP等)的URL結(jié)構(gòu)、響應(yīng)式設(shè)計、移動端適配等符合SEO標(biāo)準(zhǔn)。
b.優(yōu)化站內(nèi)導(dǎo)航、面包屑路徑,提升用戶停留時長與搜索引擎爬蟲抓取效率。
? 結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)標(biāo)記: 在各平臺頁面中嵌入Schema標(biāo)記,提升搜索結(jié)果中的富媒體展示。
3. 內(nèi)容SEO與跨渠道分發(fā)
? 內(nèi)容策略制定:
根據(jù)各渠道特性創(chuàng)作適配內(nèi)容:
-百度/微信/抖音:長文干貨、行業(yè)報告、教程類內(nèi)容,強(qiáng)化搜索權(quán)威性。
-微信/知乎:圖文+數(shù)據(jù)分析文章,提升品牌信任感。
-抖音/小紅書:短視頻腳本優(yōu)化、話題標(biāo)簽策略、封面圖SEO關(guān)鍵詞嵌入。利用A/B測試確定不同渠道的最佳內(nèi)容形式。
? 內(nèi)容分發(fā)與SEO協(xié)同: 將核心內(nèi)容同步至全域渠道,并設(shè)置內(nèi)鏈指向官網(wǎng)或活動落地頁,提升流量聚合效果。通過站內(nèi)外內(nèi)容互推提升多平臺排名。
4. 競品與行業(yè)分析
? 競品監(jiān)測:定期分析競品在各渠道的SEO策略(關(guān)鍵詞覆蓋、內(nèi)容形式、排名邏輯),挖掘可優(yōu)化點。
? 行業(yè)趨勢追蹤: 通過百度指數(shù)、社交媒體趨勢工具,捕捉新興搜索需求,快速響應(yīng)并布局相關(guān)內(nèi)容。
二、 流量轉(zhuǎn)化與效果追蹤
1. 轉(zhuǎn)化路徑優(yōu)化
? 落地頁優(yōu)化:
a.設(shè)計各渠道專屬落地頁,提升轉(zhuǎn)化率。
b.通過熱圖工具分析用戶行為,優(yōu)化頁面加載速度、CTA按鈕位置等。
? 轉(zhuǎn)化追蹤與歸因分析:
a. 使用UTM參數(shù)區(qū)分不同渠道流量來源,結(jié)合后臺及百度統(tǒng)計分析SEO流量的轉(zhuǎn)化路徑。
b.確定各渠道的轉(zhuǎn)化漏斗問題,針對性優(yōu)化。
2. 數(shù)據(jù)分析與策略迭代
? 核心指標(biāo)監(jiān)控: 跟蹤自然搜索流量、關(guān)鍵詞排名、跳出率、轉(zhuǎn)化成本(CVR)、ROI等指標(biāo),輸出日報/周報/月報。
? 策略調(diào)整:
a. 根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)動態(tài)調(diào)整關(guān)鍵詞權(quán)重。
b.針對流量波動排查技術(shù)問題或內(nèi)容失效原因。
三、 跨渠道協(xié)同與資源整合
1. 跨部門協(xié)作
? 與內(nèi)容團(tuán)隊協(xié)作: 提供SEO關(guān)鍵詞庫,指導(dǎo)內(nèi)容創(chuàng)作者將關(guān)鍵詞自然嵌入文章、視頻腳本或直播話術(shù)。
? 與技術(shù)團(tuán)隊協(xié)作: 解決SEO技術(shù)問題,確保技術(shù)規(guī)范落地。
? 與市場團(tuán)隊協(xié)作: 將SEO優(yōu)化的關(guān)鍵詞與信息流廣告、SEM投放結(jié)合,形成全域流量合力。
2. 資源整合與創(chuàng)新
? 外部資源合作:
a.通過外鏈建設(shè)提升權(quán)重。
b.在抖音、小紅書等平臺發(fā)起話題挑戰(zhàn)或品牌日活動,借助平臺算法流量提升曝光。
? 新興渠道探索: 關(guān)注百度小程序、微信搜一搜、360搜索等新興渠道的SEO規(guī)則,提前布局流量入口。
四、 合規(guī)與風(fēng)險控制
? 算法合規(guī)性: 遵循各平臺SEO規(guī)則(如百度搜索資源平臺),避免關(guān)鍵詞堆砌、隱藏文本等違規(guī)操作。
? 內(nèi)容風(fēng)險管控: 確保內(nèi)容符合各渠道內(nèi)容規(guī)范(如抖音對廣告類視頻的限制),避免因違規(guī)導(dǎo)致賬號降權(quán)或封禁。
五、 培訓(xùn)與團(tuán)隊賦能
? SEO知識輸出: 定期向團(tuán)隊講解SEO基礎(chǔ)知識及各渠道差異點。
? 工具使用培訓(xùn): 教授團(tuán)隊成員使用SEO工具進(jìn)行關(guān)鍵詞挖掘和數(shù)據(jù)追蹤。
一、 基本任職要求
1. 教育背景與資質(zhì)
? 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)、市場營銷、電子商務(wù)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
? 專業(yè)認(rèn)證(非強(qiáng)制,但優(yōu)先考慮):
a.SEO/SEM認(rèn)證(如百度SEO認(rèn)證、SEMrush認(rèn)證)。
b.相關(guān)數(shù)據(jù)工具認(rèn)證(如Adobe Analytics、HubSpot SEO)。
2. 工作經(jīng)驗
? 行業(yè)經(jīng)驗: 3年以上SEO優(yōu)化經(jīng)驗,
a.至少2年全域渠道(百度、谷歌、抖音、小紅書、微信等)SEO實戰(zhàn)經(jīng)驗。
b.具備互聯(lián)網(wǎng)、電商、新媒體行業(yè)背景者優(yōu)先。
? 項目經(jīng)驗:
a.成功主導(dǎo)過大型網(wǎng)站或APP的SEO優(yōu)化項目,有從0到1搭建SEO體系經(jīng)驗者優(yōu)先。
b.參與過跨渠道協(xié)同運營項目(如內(nèi)容+SEM+SEO聯(lián)動)經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、 核心專業(yè)技能
1. SEO技術(shù)能力
? 關(guān)鍵詞優(yōu)化:
a.精通Ahrefs、5118、百度指數(shù)、谷歌關(guān)鍵詞規(guī)劃師等工具,能獨立完成關(guān)鍵詞挖掘、分析及策略制定。
b.熟悉長尾詞布局、競品詞反向追蹤、行業(yè)熱詞捕捉方法。
? 技術(shù)SEO:
a.熟悉HTML/CSS/JavaScript基礎(chǔ),能定位并解決404頁面、死鏈、移動端適配、加載速度、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)標(biāo)記等問題。
b.了解服務(wù)器配置、sitemap生成、robots.txt規(guī)則設(shè)置。
? 數(shù)據(jù)分析能力:
a.精通Google Analytics、百度統(tǒng)計、神策數(shù)據(jù)等工具,能獨立分析流量來源、用戶行為、轉(zhuǎn)化漏斗及關(guān)鍵詞排名數(shù)據(jù)。
b.熟練使用Excel/Google Sheets進(jìn)行數(shù)據(jù)建模,能輸出結(jié)構(gòu)化報告。
? 內(nèi)容SEO:
a.具備內(nèi)容策劃能力,能根據(jù)關(guān)鍵詞需求撰寫高排名的長文、視頻腳本、圖文內(nèi)容,并優(yōu)化內(nèi)外鏈布局。
b.熟悉抖音SEO規(guī)則、微信SEO(公眾號文章標(biāo)題、摘要優(yōu)化)、小紅書筆記SEO(關(guān)鍵詞嵌入技巧)等。
2. 跨渠道運營能力
? 多平臺適配能力:
a.深度了解百度、谷歌、抖音、小紅書、微信等平臺的SEO算法差異,能制定差異化優(yōu)化策略。
b.具備抖音SEO、微信生態(tài)SEO(公眾號+小程序+視頻號)等實戰(zhàn)經(jīng)驗。
? 流量協(xié)同能力: 熟悉站內(nèi)外流量聯(lián)動邏輯,能制定跨渠道拉新策略。
3. 合規(guī)與風(fēng)險意識
a.熟悉百度、谷歌等平臺的SEO規(guī)則及處罰機(jī)制,能規(guī)避關(guān)鍵詞堆砌、隱藏文本等違規(guī)操作。
b.對內(nèi)容敏感度高,能快速響應(yīng)政策變化。
三、 軟性素質(zhì)與附加要求
1. 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力
? 對SEO前沿技術(shù)保持高度敏感,能快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用于實踐。
? 具備數(shù)據(jù)驅(qū)動思維,能通過A/B測試驗證策略有效性。
2. 溝通與協(xié)作能力
? 良好的跨部門溝通能力,能與技術(shù)、內(nèi)容、市場團(tuán)隊高效協(xié)作。
? 具備項目管理能力,能統(tǒng)籌多任務(wù)并推進(jìn)落地。
3. 成果導(dǎo)向
? 結(jié)果意識強(qiáng),能通過SEO優(yōu)化直接提升自然搜索流量、降低拉新成本、提高轉(zhuǎn)化率。
? 有成功案例(如單月自然流量提升50%以上、核心詞排名進(jìn)入TOP 10)者優(yōu)先。
四、 加分項
1. 工具與技術(shù)特長:
a.熟悉Python或JavaScript進(jìn)行SEO自動化腳本開發(fā)(如抓取排名數(shù)據(jù)、生成報告)。
b.具備SEO工具開發(fā)或自建數(shù)據(jù)看板經(jīng)驗。
2. 行業(yè)敏感度: 對電商、社交平臺、內(nèi)容平臺(如抖音、小紅書)的運營邏輯有深入理解。

工作地點

長沙雨花區(qū)萬博匯云谷25樓2502

職位發(fā)布者

龍女士/人事專員

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湖南青云數(shù)科致力于探索技術(shù),優(yōu)化產(chǎn)品功能,構(gòu)建智能化解決方案以滿足多樣化的業(yè)務(wù)需求。通過自主研發(fā),公司提升平臺的安全性、穩(wěn)定性和處理效率,為集團(tuán)業(yè)務(wù)提供技術(shù)后盾。同時,公司倡導(dǎo)技術(shù)共享與協(xié)作,促進(jìn)內(nèi)部創(chuàng)新生態(tài)的建設(shè),打造協(xié)同的開發(fā)環(huán)境。
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