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更新于 7月11日

招聘人事主管,早9晚5

7000-10000元
  • 長春二道區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務
崗位內(nèi)容: 1. 負責公司各職能部門的招聘需求,掌握并熟練運用招聘系統(tǒng)。 2. 使用主流的招聘渠道和社交媒體進行人才招募,維護良好的候選人關系和人才庫。 3. 對候選人進行電話或面試,然后提供反饋并負責跟進招聘過程中的所有步驟。 4. 與其他團隊成員合作,確保招聘程序恰當?shù)匕磿r完成,并提供常規(guī)報告和更新。 任職要求: 1. 具有優(yōu)秀的人際交往技巧和較好的發(fā)現(xiàn)人才的能力。 2. 善于溝通、組織和協(xié)調(diào),責任心強,具有良好的時間管理能力。 3. 工作認真負責,具備主動性和自我驅(qū)動力,團隊精神和合作精神。 薪資待遇: 無責底薪4800+200滿勤+提成 工作時間:
早9晚5,不加班,每周單休

工作地點

長春二道區(qū)萬豪東方酒店級行政辦公2501

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
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公司成立于2020年,總部位于吉林長春,是一家以大數(shù)據(jù)驅(qū)動、專注于社交化電商導購服務的高新技術(shù)企業(yè)。憑借百人精英團隊在電商運營、技術(shù)研發(fā)及內(nèi)容營銷領域的深厚積淀,公司構(gòu)建起覆蓋全網(wǎng)電商平臺的智能導購生態(tài)體系,合作品牌商家突破五千家家,持續(xù)領跑國內(nèi)東北地區(qū)淘客行業(yè)。
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