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崗位職責(zé):
1. 深入理解跨境電商運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景，挖掘并分析用戶需求，轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品方案；
2. 跟蹤行業(yè)和競(jìng)品動(dòng)態(tài)，提出優(yōu)化思路并落地執(zhí)行；
3. 負(fù)責(zé)需求調(diào)研、PRD 文檔與原型設(shè)計(jì)，推動(dòng)產(chǎn)品從 0 到 1 或從 1 到 N 的迭代；
4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品全流程：調(diào)研、設(shè)計(jì)、評(píng)審、開(kāi)發(fā)、測(cè)試到上線；
5. 持續(xù)收集用戶反饋和數(shù)據(jù)表現(xiàn)，快速迭代產(chǎn)品；
6. 跨部門協(xié)作，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)、研發(fā)、市場(chǎng)等團(tuán)隊(duì)高效配合，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品目標(biāo)；
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷，3 年以上產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，有 B 端 / 數(shù)據(jù) / AI 產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力，能從數(shù)據(jù)中總結(jié)規(guī)律、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案；
3. 熟悉跨境電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)業(yè)務(wù)，理解前、后臺(tái)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)場(chǎng)景；
4. 具備較強(qiáng)的溝通能力、推動(dòng)能力、責(zé)任心和抗壓能力；
5. 熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)與實(shí)施流程，熟悉相關(guān)工具使用，能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研與產(chǎn)品設(shè)計(jì)；
加分項(xiàng):
1. 有跨境電商運(yùn)營(yíng)側(cè)系統(tǒng)或工具產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉Amazon等主流電商平臺(tái)業(yè)務(wù)；
3. 有算法相關(guān)業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
不玩虛的，公司上班時(shí)間、福利來(lái)咯來(lái)咯
1、上班時(shí)間：大小周制，9:00--18:30，中間1.5H休息；
2、入職購(gòu)買五險(xiǎn)；
3、工作環(huán)境：華南城A出口華利嘉電子市場(chǎng)A棟23層2301，5A級(jí)辦公場(chǎng)所，可俯瞰整個(gè)華南城，視線開(kāi)闊；
4、公司不乏大廠牛人，技術(shù)一流，團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，自研項(xiàng)目；
5、公司以90后為主，公司氛圍融洽、包容；員工間互幫互助、團(tuán)結(jié)友愛(ài)；鼓勵(lì)創(chuàng)新；
6、不定期舉行公司團(tuán)建活動(dòng)，如戶外活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)聚餐、生日會(huì)等
7、傳統(tǒng)節(jié)假日員工慰問(wèn)品，如三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等
8、享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等；
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