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任職要求： 1.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，具備一定文字功底；2.熟練使用辦公軟件；會(huì)開(kāi)車3.有一定的組織、溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)；工作內(nèi)容：1.日常事務(wù)管理：負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)2.文件管理：負(fù)責(zé)各類文件的打印、傳送、分類保管和存檔，以便隨時(shí)翻閱調(diào)用。需嚴(yán)格執(zhí)行文件的保密工作，確保機(jī)密信息的安全。3.客戶接待：負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客人，提供必要的引見(jiàn)和服務(wù)，維護(hù)公司形象。4.信息整理與統(tǒng)計(jì)：負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理、打印和分發(fā)工作，確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。此外，還需定期統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù)，并向公司匯報(bào)。5.行政公文處理：負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、登記、呈送、催辦、歸檔等工作，確保文書工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。6.輔助其他部門的工作：完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。7.會(huì)議安排：參與會(huì)議的策劃與安排，擬寫通知并傳達(dá)給相關(guān)人員，確保會(huì)議的順利進(jìn)行。職位福利：工資3000元/月（試用期后五險(xiǎn)/法定節(jié)假日/周末雙休/節(jié)日福利）