崗位內(nèi)容:
1. 開展入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn).
2. 分析和評(píng)估培訓(xùn)效果,不斷改進(jìn)和優(yōu)化培訓(xùn)方案
3. 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和對(duì)于培訓(xùn)和發(fā)展的策略制定和實(shí)施
4. 維護(hù)培訓(xùn)記錄和數(shù)據(jù)庫,支持組織未來的培訓(xùn)計(jì)劃
【時(shí)間】:9::00-12:00 14:00-18:00 7小工時(shí)?作制 休4天 (自由休假)
【待遇】:綜薪合?資10000-18000元,購買社保,每周午下?茶,生日驚喜福利,每旅年?游,每月聚餐團(tuán)建
任職要求:
1. 具備較強(qiáng)的培訓(xùn)能力和實(shí)際操作能力,熟練使用各種培訓(xùn)工具和方法,
2. 接受新手.