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1. 管理人事和行政相關(guān)的基礎(chǔ)工作：
2. 主持制定、落實(shí)、監(jiān)督、匯報(bào)各部門的管理考核；
3. 管理、監(jiān)督各部門的培訓(xùn)工作；
4. 關(guān)注員工關(guān)系和企業(yè)文化；
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)仲裁和工傷處理流程；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 有面對(duì)、解決沖突的勇氣和能力；